Менеджер по продажам (входящие заявки)
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 3 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
ООО ЗИП «ГИДРОЗАЩИТА» ведущая торгово-производственная компания. Поставщик материалов для дорожного строительства и нефтегазового сектора.
В рамках увеличения объемов продаж и расширения регионов присутствия компании, мы приглашаем в нашу команду Менеджера по продажам.
Что будет входить в ваши обязанности?
- Продажа гидроизоляционных материалов (собственного производства);
- Работа с входящим потоком заявок (телефон, эл.почта);
- Консультация по продукции и заключение договоров;
- Осуществление расчёта стоимости;
- Сопровождение клиентов на протяжении всего цикла сделки.
Что мы ждем от кандидата?
- Обязателен опыт в оптовых продажах от 6 месяцев (строительных материалов-будет преимуществом)
- Грамотная устная и письменная речь;
- Желание профессионально расти и развиваться;
- Ответственное отношение к работе, ориентация на результат.
Что мы предлагаем?
-
Оформление в соответствии с ТК РФ;
- График 5/2 с 9:00 до 18:00;
-
Конкурентная заработная плата, возрастающая по результатам работы-без потолка (состоящая из стабильной окладной части+ежемесячных премий)
- Развитая система обучения и наставничества;
- Прогрессивное развитие сотрудников (профессиональный и финансовый рост);
- Предоставление парковочного места;
- Современный офис в центре Екатеринбурга.