Тракторист-машинист
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 25 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
-
знание ТС,
-
выполнение строительных работ по заданию руководителя производства - с помощью ТС, связанных с направлением деятельности организации,
-
соблюдение ПДД,
-
соблюдение правил безопасного выполнения работ на ТС,
-
контроль за эффективным использованием ТС,
-
обеспечение ухода за ТС,
-
умение выполнения базового ремонта ТС в пределах своей компетенции.
-
наличие водительской категории, соответствующей ТС,
-
наличие опыта работы от 1 года,
-
пунктуальность,
-
работоспособность,
-
трудолюбие
Мы предлагаем:
- Работа в крупной и стабильной компании;
- Официальная заработная плата: регулярные выплаты два раза в месяц, ежегодная индексация;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Дополнительное медицинское обслуживание (Корпоративное здоровье)
- Возможность обучения, развития и профессионального роста;
- График 5/2 с 7:30 до 16:30;
- Обеспечение спецодеждой;
- Полный социальный пакет (оплата больничных, отпусков),
- Компенсация питания;
- Предоставление детских новогодних подарков;
- Парковка для ТС работников;
- Возможность получения государственных наград, предоставляющих меры социальной поддержки в соответствии с законодательством РФ;
- Ежегодное поощрение сотрудников за непрерывный трудовой стаж в организации;
- Дополнительные выплаты и гарантии по Коллективному договору.
Если наша вакансия Вас заинтересовала, пожалуйста, нажмите кнопку "Откликнуться" или позвоните по номеру, указанному в контактной информации.