Оператор линии профилирования металлических лотков
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 6 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Обязанности:
- Работа на линиях профилирования; (контроль, обслуживание, замена штампов, наладка рабочих параметров);
- Проверка и профосмотры линии, ликвидация неисправностей;
- Контроль качества изделий, работа со службой контроля качества (ОТК);
- Упаковка готовой продукции.
Требования:
- Средне-специальное образование;
- Опыт работы на производстве от 1 года;
- Опыт работы на профилирующем оборудовании (как преимущество);
- Опыт работы с холодноштамповочным оборудованием;
- Навыки и опыт работы с ручным и измерительным инструментом (гаечные ключи, съемники, УШМ, гайковерт, рулетка, штангенциркуль).
Условия:
- График работы сменный 4/4 (2 дневные смены с 08:00 до 20:00, 2 ночные смены с 20:00 до 08:00, 4 выходных дня);
- ДМС после прохождения испытательного срока;
- Расширенная социальная программа (подарки к юбилею, выплата материальной помощи, организация корпоративных мероприятий, доплата за гос. награды и др.);
- Детские социальные программы (организация детских мероприятий и экскурсий, новогодние подарки, надбавки за многодетность и др.);
- Бесплатный служебный транспорт до места работы и обратно, остановки предусмотрены во всех районах города. Доставка сотрудников осуществляется из г. Владимир -15 минут, г. Суздаль -10 минут, мкр. Лесной.