Стропальщик (Дашково-Песочня) на ул. Новосёлов
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 13 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Кадровая компания «Перспектива» осуществляет подбор персонала для крупной девелоперской компании в г. Рязань, которая работает на строительном рынке с 2000 года и в настоящее время ведет строительство нескольких жилых комплексов, в связи с чем приглашает в свою команду стропальщика
Основные обязанности:
- Стропить груз по схемам.
- Проверять вес груза по маркировке или списку.
- Накладывать канаты и цепи на основную часть груза без узлов и перекруток.
- Под острые кромки подкладывать прокладки.
- Исключить падение частей груза при перемещении.
- Перед подъёмом убедиться, что груз ничем не закреплён и не примерз.
- Сопровождать груз, не допуская его перемещения над людьми и зацепления.
- Для длинномерных грузов использовать оттяжки против разворота.
Требования:
- Опыт работы стропальщиком от 1 года;
- Документы стропальщика.
Условия:
- Оформление в соответствии с ТК РФ, социальные гарантии;
- График работы - 5/2 (с 08:00 до 17:00);
- З/п выше рынка на 20%;
- Оплата переработок;
- Скидка на покупку квартиры в Компании;
- Обучение за счет работодателя;
- Качественная спецодежда по сезону.
Корпоративная культура:
- Праздники, конкурсы, корпоративы и мероприятия регионального масштаба для сотрудников и их семей,
- Реферальная программа: вознаграждение за рекомендации друзей в Компанию.
ГЛАВНЫЙ КАПИТАЛ НАШЕЙ КОМПАНИИ — ЛЮДИ!