Менеджер по продажам (объектные продажи строительных материалов)
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Мы работаем на рынке строительных материалов больше 25 лет. Стабильное положение достигается за счет постоянного развития и ориентации на клиента.
Мы - генеральные дистрибьюторы ведущих мировых производителей строительных материалов.
ОСНОВНЫЕ ТОВАРНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ: теплоизоляционные и гидроизоляционные материалы, сухие смеси, СФТК, системы вентилируемого фасада, фасадные и кровельные облицовочные материалы, листовые материалы, материалы для дорожного строительства, техническая изоляция и антикоррозийные покрытия, крепеж.
Мы работаем напрямую с крупными застройщиками города Красноярска и региона, строительными компаниями и проектными организациями.
Примем в нашу команду подразделения в г. Красноярске МЕНЕДЖЕРА ПО ПРОДАЖАМ.
Чем необходимо заниматься:
- Продавать строительные материалы на объекты (есть база контактов "теплых" клиентов);
- Нарабатывать новые контакты и выходить на новых клиентов;
- Лично посещать заказчиков и застройщиков, выезжать на объекты;
- Принимать заказы от клиентов и отслеживать поставку материалов;
- Контролировать возврат дебиторской задолженности.
Мы ожидаем:
- Знание технологии продаж и наличие успешных кейсов;
- Живой ум и готовность много обучаться;
- Готовность работать в "полях", выезжать на объекты, на переговоры к клиентам.
Мы предлагаем:
- Доход: оклад + бонусы от продаж (выше среднего по рынку). Потолка нет;
- На время испытательного срока готовы рассмотреть индивидуальную систему мотивации;
- Поддержку опытного наставника. На время испытательного срока - совместные выезды на объекты для проведения переговоров;
- Регулярное обучение и Базу знаний. Помимо обучения от производителей, наши специалисты проходят обучение по уникальным программам, разработанным в Сибирском бизнесе;
- Компенсацию мобильной связи и топлива;
- Яркую корпоративную жизнь для вас и детские программы для ваших детей.
С уважением,
отдел персонала