Ведущий бренд-менеджер HoReCa

⚠ Будьте внимательны. Признаки сомнительного объявления (МЛМ/лёгкий доход) — проверьте работодателя. Никогда не платите работодателю за трудоустройство и не оформляйте карты/кредиты по просьбе «работодателя».

Аби

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 4 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Москва 💼 От 3 до 6 лет 🕸 висит 61 день

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Условия:

Работа в крупной стабильной компании;
"Белая" заработная плата, которая состоит из окладной и премиальной частей; совокупный доход обсуждается при собеседовании с успешными кандидатами;
Наличие плана адаптации и наставника, который поможет в любых рабочих вопросах;
Трудоустройство в штат компании в соответствии с ТК РФ;
Компенсация жилья для иногородних кандидатов: ежемесячная компенсация аренды на протяжении всего срока работы в Компании.;
Оплата больничных и отпусков;
График работы: пн – пт, 9:00 – 18:00;
Офисный или гибридный формат работы;
Корпоративная мобильная связь;
Скидки на курсы по изучению английского языка;
Скидки на продукцию компании;
Скидки на фитнес;
Частичная компенсация стоимости детского отдыха в летних лагерях;
Обучение за счет работодателя в Корпоративном Университете;
Перспектива профессионального и карьерного роста;
Разнообразие в задачах и проектах, возможность разностороннего развития;
Профессиональный и дружный коллектив, корпоративы и мероприятия.
Возможность непосредственно влиять на коммуникационную стратегию бренда федерального масштаба;
Взаимодействие с ведущими рекламными и креативными агентствами России;
Обучение за счет работодателя на внешних площадках.

Ключевые задачи:

Разработка маркетинговой концепции нового направления: позиционирование, целевые сегменты, ценовое позиционирование, формат блюд и ассортиментная матрица.
Формулировка уникальной истории бренда и ключевые сообщения для аудитории.
Проведение анализа рынка кафе и быстрого питания, изучить конкурентов, тренды и потребительские инсайты.
Определение, за счёт чего мы будем привлекать людей: ассортимент, скорость, цена, эмоция, удобство.
Разработка стратегии продвижения: каналы коммуникации, программы лояльности, акции, digital-маркетинг, коллаборации.
Совместно с отделом разработки продукта и производством сформировать меню и коммерческую стратегию.
Контроль реализации концепции на пилотных точках, анализировать результаты и корректировать стратегию.

Требования:

Опыт работы бренд-менеджером / маркетологом в сфере HoReCa (кофейни, фаст-фуд, рестораны) от 3 лет.
Опыт разработки и запуска новых брендов или концепций в общепите (желательно «с нуля»).
Навыки стратегического планирования, аналитики, умение работать с юнит-экономикой.
Опыт управления проектами и кросс-функциональными командами.