Менеджер по продажам недвижимости (Риэлтор), Кронштадт
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 6 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Крупное Агентство «Русский Фонд недвижимости», одно из старейших участников рынка недвижимости Северо-Западного региона.
Объявляет набор на вакантную должность Менеджера по продажам первичной и вторичной недвижимости, в связи расширением отдела продаж.
В свою дружную команду готовы принять претендента, обладающего следующими качествами:
- Активная жизненная позиция;
- Коммуникабельность;
- Харизма;
- Умение четко ставить перед собой цели и задачи;
- Желание зарабатывать, обучаться и развиваться;
- Позитивное отношение к жизни;
- Честность и отзывчивость;
Взамен готовы предоставить:
- Работу в крупной стабильной компании с хорошей репутацией
- (опыт в продажах на нашем рынке совсем не обязателен - всему научим)Обучение за счёт компании
- Входящие обращения клиентов.
- Гибкий график работы
- Комфортный офис
Работая в нашем агентстве Вы получаете:
- Достойную заработную плату от 150 тысяч рублей, без «потолка»
- Реальную возможность карьерного роста;
- Позитивный и сплоченный коллектив;
- Интересный досуг.