Менеджер по продажам загородных домов
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 19 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Компания дополнительно занимается малоэтажным строительством.
Требования:
- Опыт работы в продажах от 1го года.
- Знание технологий строительства загородных домов.
- Коммуникабельность.
- Активная жизненная позиция.
- Желание расти профессионально и материально.
- Знание Excel, Word (обучение в процессе работы).
- Знание рынка стеновых и строительных материалов или желание его изучить.
Обязанности:
- Поддержание и развитие клиентской базы.
- Проведение переговоров и заключение договоров с клиентами.
- Выстраивание долгосрочных отношений с корпоративными клиентами.
- Сопровождение сделки.
- Контроль за выполнением условий договоров.
Условия:
- Место работы: в офисе или удаленно (с выездами в офис по необходимости в г. Мытищи).
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00.
- Заработная плата официальная: оклад 100 0000 рублей (оклад готовы обсуждать индивидуально) + % с продаж (20% с перепродажи и 2% от продажи продукции нашего производства).
- Суммарно ЗП от 200 000 и выше.
- Оплата проезда.
- Иногородним кандидатам - оплата проживания (квартира).
- Корпоративная мобильная связь.
- Эффективная система мотивации без верхнего предела.
- Обучение в процессе работы на этапе ввода в должность.
- Оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные листы и отпуск.
- Дружный, доброжелательный коллектив.