Литейщик-плавильщик на участке литья по выплавляемым моделям
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 3 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
- ведение плавок сложнолегированных сталей в индукционных печах высокой мощности; работа с пограничными режимами температурной кривой;
- первичная диагностика неисправностей оборудования (печи, системы наклона, тракта подачи металла), взаимодействие со службой главного механика для предотвращения простоев;
- разработка и внедрение программ адаптации для специалистов: постановка задач нарастающей сложности от подготовки шихты до самостоятельного ведения плавки под присмотром;
- участие в анализе коренных причин брака, разбор повторяющихся дефектов литья (засоры, плены, горячие трещины), разработка корректирующих мероприятий совместно с технологическим бюро.
- опыт работы с широким спектром марок специализированных сплавов;
- опыт запуска новой производственной линии или печи «с нуля»;
- опыт внедрения новых технологий модифицирования сплавов.
- работа в г. Елабуга (Республика Татарстан);
- конкурентный уровень заработной платы;
- развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом;
- развитая корпоративная культура;
- спортивные и киберспортивные мероприятия.
ОБЯЗАТЕЛЬНЫМ УСЛОВИЕМ ЯВЛЯЕТСЯ РЕЛОКАЦИЯ В РЕСПУБЛИКУ ТАТАРСТАН (ЕЛАБУГА, НАБЕРЕЖНЫЕ ЧЕЛНЫ)