Шеф-повар

от 100 000 до 113 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены в рынке

ЭкспоСервисСибирь

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 16 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Красноярск 💼 От 1 года до 3 лет 🕸 висит 41 день

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

💰 Сколько зарабатывают на этой позиции

120 000 ₽ — медиана, обычно 95 000–200 000 ₽

По 70 вакансиям «шеф-повар» в Красноярске. Подробная зарплатная аналитика →

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

МВДЦ "Сибирь" в поисках ШЕФ-ПОВАРА (шведская линия и банкетинг):

Условия:

уровень оплаты труда обсуждается на собеседовании;
сменный график работы, 12-ти часовой рабочий день;
официальная заработная плата, трудоустройство согласно ТК РФ (оплачиваемый больничный, отпуск 36 календарных дней);
возможна подработка во вне рабочее время (оплачиваемая);
автомобильная парковка для сотрудников;
скидки на питание и тренажерный комлекс, бесплатная парковка,

Обязанности:

организация бесперебойной работы кухни, контроль и соблюдение правил товарного соседства и сроков хранения продуктов;
контроль за организацией питания проживающих в гостиничном комплексе, а так же, питания на банкетных мероприятиях;
контроль приготовление блюд по технологическим картам;
проработка меню и его регулярное обновление;
обучение и мотивация поваров;
поддержание качества, стандартов сети;
контроль качества поступающих товаров (продукты), соблюдение правил списания ,учет;
проведение инвентаризаций.

Требования:

Опыт работы шеф-повара или су-шефа в ресторане, профильное образование;
Знание организации технологии пищевого производства, знание САНПиН;
Знание технологического оборудования, опыт составление технологических карт;
Умение и навыки работы с большими объемами;
Коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение формировать команду и работать в ней, высокий уровень ответственности, наличие санитарной книжки.