Оператор производственной линии
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Торговый дом "СПЕЦТАРА" динамично развивающаяся производственная компания, основанная в 2005 году. Основным видом деятельности является производство и выпуск промышленной мешкотары. На сегодня Торговый дом "СПЕЦТАРА" занимает лидерские позиции на рынке Западной Сибири. Все сотрудники компании большие профессионалы в своей области и четко понимают цели и задачи, осознают ценности достигнутых успехов и с уверенностью смотрят в будущее.
В планах компании развиваться и совершенствоваться и конечно открывать новые рабочие места. Мы будем рады принять в наши ряды талантливых и активных людей.
Обязанности:
- Контроль за качеством выпускаемой продукции;
- Изготовление полипропиленовой ткани;
- Ведение технологических процессов на линии;
- Сдача готовой продукции на склад.
- Опыт работы на производстве будет вашим преимуществом;
- Активность;
- Желание зарабатывать;
- Физическая выносливость.
Условия:
- График работы сменный.
- Компенсация проезда;
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Заработная плата без задержек 2 раза в месяц;
- Активная корпоративная культура;
- Обучение за счет компании;
- Подарки для детей сотрудников;
- Возможность подработок.