Технический директор (фармацевтическое производство / GMP) г. Краснодар

от 250 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены в рынке

Сеть аптек Апрель

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 6 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Москва 💼 От 3 до 6 лет 🕸 висит 34 дня

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

💰 Сколько зарабатывают на этой позиции

250 000 ₽ — медиана, обычно 180 000–350 000 ₽

По 92 вакансиям «технический директор» в городе Москва. Подробная зарплатная аналитика →

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Работай в команде федеральной аптечной сети «Апрель»!
За 25 лет мы выросли из локальной аптеки в самую крупную фармацевтическую розничную сеть страны.

Почему выбирают Апрель?
Надёжный работодатель

Открыто более 10 500 аптек в 79 регионах России
Более 30 миллионов постоянных покупателей, которые доверяют нам своё здоровье
Объединяем 33 000 сотрудников — это команда профессионалов аптечных и складских подразделений, собственной логистики и мебельного производства

Признанный лидер

№1 в рейтинге «Крупнейшая аптечная сеть России» по версии «Фармвестник» (2023 (по итогам 2022), 2024 (по итогам 2023).
Лидер по влиятельности среди аптечных сетей в рейтинге «Фармвестника» (2024г., 2025г.)
«Аптечная сеть года» по версии премии «Платиновая унция» (2022г.)
«Аптечная сеть года» и «Динамика года» по версии премии «Зелёный крест» (2023г.)

Современная фармацевтическая компания, реализующая проект полного цикла — от проектирования до ввода в эксплуатацию нового производственного комплекса, соответствующего стандартам, приглашает технического директора для участия в формировании инженерной концепции, строительстве, запуске и вводе завода в эксплуатацию, а также дальнейшего управления инженерным и производственно-технической направлением.

Основные цели и задачи

Создание и запуск эффективной технической инфраструктуры фармацевтического предприятия — от стадии проектирования до выхода на промышленное производство и успешного прохождения GMP-лицензирования.

Этап проектирования и строительства

Разработка технической концепции предприятия.
Формирование требований к производственным и инженерным системам.
Сопровождение проектирования объекта совместно с проектными организациями.
Экспертиза проектной документации с учетом GMP-требований.
Координация подрядчиков, поставщиков оборудования и инженерных систем.
Участие в выборе технологического оборудования и инженерных решений.
Контроль сроков, бюджета и качества поставки оборудования

Организация FAT/SAT для оборудования и инженерных систем.

Этап запуска производства

Формирование технической службы предприятия.
Разработка системы эксплуатации, ТОиР и технической документации.
Организация квалификации инженерных систем и оборудования (DQ/IQ/OQ/PQ).
Подготовка предприятия к GMP-инспекциям и лицензированию.
Участие в запуске производственных линий и выводе на проектную мощность.
Внедрение систем CMMS/BMS/EMS при необходимости.
Построение процессов энергоэффективности и надежности оборудования.
Управление техническими службами: эксплуатация, энергетика, КИПиА, ремонт, валидация, метрология.
Организация планово-предупредительных ремонтов и технического обслуживания.
Участие в проектах модернизации и расширения производственных мощностей.
Контроль соблюдения требований GMP, промышленной безопасности и охраны труда.
Взаимодействие с контролирующими органами и аудиторами.
Управление CAPEX/OPEX бюджетом технической функции.
Оптимизация производственных процессов и повышение эффективности оборудования.
Руководство проектами запуска новых линий и технологического оборудования.

Требования
Квалификация и стаж

Высшее инженерное или технологическое образование.
Опыт работы на фармацевтическом производстве от 3 лет.
Опыт управления техническими подразделениями от 3 лет.
Глубокое понимание GMP, ISPE, GEP, требований к чистым помещениям.
Опыт формирования команды «с нуля».

Инженерно-технические знания

Опыт работы с: HVAC; чистыми средами; PW/WFI; паром чистым; КИПиА и автоматизацией; инженерной инфраструктурой фармпредприятий.
Знание требований GMP, GDP, правил валидации и квалификации.
Опыт работы с чистыми помещениями, HVAC, водоподготовкой, системами сжатого воздуха.
Опыт взаимодействия с проектными институтами и генподрядчиками.
Навыки управления крупными CAPEX-проектами.
Готовность работать в условиях высокой неопределенности и быстро меняющейся среды.
Навыки управления проектами и подрядными организациями.
Опыт внедрения TPM/Lean/бережливого производства будет преимуществом.
Уверенный уровень управленческих и коммуникационных навыков.

Будет преимуществом

Опыт участия в greenfield-проектах.
Практический опыт запуска фармацевтического, биотехнологического или пищевого производства.
Опыт прохождения GMP-инспекций Минпромторга/EAEU/EU GMP.
Знание систем автоматизации Siemens/SCADA/BMS.
Сертификация PMP/Prince2/IPMA.
Английский язык для работы с иностранными поставщиками оборудования.

Мы предлагаем