Шеф-бармен

⚠ Будьте внимательны. Признаки сомнительного объявления (МЛМ/лёгкий доход) — проверьте работодателя. Никогда не платите работодателю за трудоустройство и не оформляйте карты/кредиты по просьбе «работодателя».

Meat_Coin

📍 Москва 💼 От 3 до 6 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

В динамично развивающуюся компанию MEAT_COIN (рестораны премиум-класса) требуется Шеф-бармен для создания уникальной коктейльной концепции.

Кто мы:
MEAT_COIN — это рестораны с фокусом на качественную гастрономию (стейки, мясо, собственные фермерские поставки) и безупречный сервис . Мы представлены в Москве (СМоленская площадь, Жуковка,Газетный переулок), в Санкт-Петербурге (Рубинштейна, Комарово) и стремительно растем.

Чем предстоит заниматься:
Мы ищем лидера, который полностью возьмет на себя барное направление. Это не просто работа за стойкой, а полноценное управление продуктом и командой.

Разработка концепции: Создание и внедрение единой барной концепции сети, написание стандартов работы.
Креатив: Полный цикл создания авторских коктейльных карт — от идеи и калькуляции до обучения персонала и контроля отдачи.
Управление: Руководство командой барменов (подбор, мотивация, обучение, аттестация), контроль дисциплины и формы.
Финансы и контроль: Планирование закупок, работа с поставщиками, жесткий контроль себестоимости (Cost Control), проведение инвентаризаций, работа с ЕГАИС.
Качество: Контроль качества напитков, соблюдение технологических карт, работа с гостевыми замечаниями и обратной связью.
Развитие: Экспертная поддержка на этапах открытия новых баров и пространств.

Наши ожидания от кандидата:

Опыт работы на позиции Шеф-бармена или Бар-менеджера в сегменте Premium (обязательно).
Умение работать с «цифрами»: понимание юнит-экономики бара, управление себестоимостью, маржинальностью, анализ прайс-листов .
Лидерские качества и системность: вы умеете управлять людьми без конфликтов, но с дисциплиной.
Опыт запуска проектов с «нуля» (будет вашим преимуществом) .

Мы предлагаем:

Уровень дохода: обсуждается с кандидатом.
График: 5/2 с 9-часовым рабочим днем (возможны корректировки под задачи).
Статус: Работа в крупной компании с понятными стандартами и амбициозными планами развития (Москва, СПб).
Развитие: Возможность создавать тренды в индустрии, а не следовать им.