Creative Studio Director (Digital)
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Международная компания ищет Creative Studio Director (Digital) — руководителя креативного направления, который возьмёт на себя развитие Creative Studio, большую команду и создание сильных брендовых кампаний, креативных концепций, механик и специальных проектов.
Чем предстоит заниматься
- Руководить Creative Studio и большой кросс-функциональной командой: развивать людей, процессы, стандарты качества и подходы к работе.
- Формировать креативное и бренд-направление компании, определять приоритеты и стандарты качества.
- Разрабатывать и запускать интегрированные кампании, креативные концепции, новые механики, активации и специальные проекты.
- Переводить бизнес- и маркетинговые задачи в сильные креативные концепции, понятные брифы, планы реализации и KPI.
- Вести проекты end-to-end: от идеи и презентации до производства, запуска, анализа результатов и дальнейшей оптимизации.
- Синхронизировать Creative Studio с Brand, Marketing, Project Management, Design, CRM, Product, Sponsorship, Local Markets и Analytics.
- Контролировать качество и целостность идеи на всех этапах реализации.
- Выстраивать эффективные процессы внутри Creative Studio и постоянно улучшать подход к работе.
- Развивать команду: менторить сотрудников, помогать им расти и формировать сильную креативную культуру.
- Презентовать концепции и стратегические решения руководству и ключевым стейкхолдерам.
- Использовать данные и результаты кампаний для оценки эффективности и дальнейшего развития креативных инициатив.
Что нам важно
- 5+ лет опыта в Creative Strategy, Creative Direction, Brand, Integrated Marketing, Innovation, Agency Leadership или смежных направлениях.
- Опыт управления креативной командой и одновременного ведения нескольких проектов.
- Портфолио реализованных end-to-end кампаний, брендовых инициатив, активаций, креативных механик или специальных проектов.
- Важно уметь показать не только финальные визуалы, но и свою роль в разработке идеи, организации процесса и достижении результата.
- Сильное концептуальное и стратегическое мышление: умение превращать бизнес-задачу в сильную креативную идею.
- Отличные навыки презентации, коммуникации, брифинга и storytelling.
- Исключительная организованность и умение управлять приоритетами, сроками, зависимостями и большим количеством участников.
- Сильные навыки stakeholder management и умение выстраивать эффективное взаимодействие между разными командами.
- Коммерческий и data-driven подход.
- Опыт работы в международных компаниях, digital-продуктах, entertainment, media или consumer brands будет преимуществом.
- Свободный русский и английский языки.
Что предлагаем
- Руководящую позицию с полной ответственностью за Creative Studio.
- Возможность развивать и масштабировать креативную функцию внутри международной компании.
- Большую мультидисциплинарную команду в подчинении.
- Высокий уровень самостоятельности и прямое влияние на развитие бренда и бизнеса.
- Международные проекты и работу с несколькими рынками.
- Конкурентоспособную заработную плату и бонусную систему.
- Формат работы — офисный (м. Тульская).