Старший администратор клиники
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 28 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
- организация работы административного и медицинского персонала;
- контроль качества приёма и обслуживания пациентов;
- планирование и оптимизация рабочего графика администраторов;
-
организация тренингов и мини-разборов сложных кейсов для администраторов;
-
адаптация новых специалистов;
-
сопровождение сотрудников в сложных ситуациях общения;
-
обеспечение высокого уровня сервиса и удовлетворённости пациентов;
- управление документооборотом и базами данных клиники;
- сохранность медицинской документации, правильность ее оформления со стороны администраторов при приеме пациентов;
- маршрутизация курьеров и подписание входящего документооборота с ними;
- взаимодействие с поставщиками медицинского оборудования и расходных материалов, контроль качества и соблюдение сроков поставок;
- отслеживание в зоне ресепшн остатков продукции, своевременный их заказ и контроль сроков годности;
- контроль работы младшего медицинского персонала ( особенно поддержания чистоты в клинике);
- бесперебойная подготовка кабинетов к работе, своевременное устранение проблем силами технических служб;
- оптимизация рабочих процессов;
- полный контроль записи, листа ожидания;
- оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям;
- быстрая реализация других задач со стороны руководства.
- готовность работать в режиме многозадачности;
- ответственность;
- пунктуальность;
- высокая самоорганизованность;
- грамотная устная и письменная речь;
- быстрая обучаемость;
- умение вести деловую переписку;
- уверенный пользователь ПК, оргтехники;
- быстрое решение поставленных задач без контроля извне;
- знание косметологического рынка, навыки продаж и опыт работы в данной сфере будет являться преимуществом
- стабильный, доброжелательный коллектив;
- официальное трудоустройство по ТК;
- возможность обслуживания в клинике с учетом скидочной системы для сотрудников;
- работа в стабильной, развивающейся клинике с постоянно обновляющимся парком оборудования и услуг;
- постоянное развитие за счет регулярного проведения тренингов для сотрудников.