Специалист по логистике
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 3 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
- Ведение договорной работы по техническому обслуживанию и ремонту транспортных средств, приобретению оборудования, материалов и запасных частей, оказанию услуг по предрейсовому медицинскому осмотру водителей
- Оформление путевых листов, журнала учета движения путевых листов и журнала сдачи (снятия) транспортных средств под охрану и выпуска на линию
- Организация и проведение технического осмотра и ремонта транспортных средств
- Контроль проведения предрейсового медицинского осмотра водителей
- Релевантный опыт работы от 3 лет
- Приветствуется наличие удостоверения о прохождении обучения и аттестации БДД
- Умение работать с ПК на уровне пользователя (Word, Excel, 1C Предприятие)
-
Оформление по ТК РФ, 100% белая заработная плата;
-
График работы 5/2 с 8:30-17:30, пятница – сокращенный день до 16:15;
-
Современный комфортный офис;
-
Добровольное медицинское страхование (после 3 месяцев работы);
-
Скидки по ДМС для родственников сотрудника;
-
Дополнительные выплаты к отпуску;
-
Материальная помощь ко значимым событиям и в сложных жизненных ситуациях в жизни сотрудника;
-
Внешнее обучение за счет работодателя;
-
Внутреннее обучение: СДО, тренинги;
-
Корпоративные мероприятия, подарки для детей.