Управляющий пунктом выдачи заказов
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 24 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Добрый день!
Мы приглашаем в свою компанию амбициозного и активного управляющего , (старший менеджер) на пункты выдачи заказов Ozon и Wildberries в г. Красноярск.
Обязанности:
-Организация всех процессов работы ПВЗ.
-Руководство 9 пунктами выдачи заказов (20-22 человек в подчинении).
-Ведение и контроль рабочих процессов.
-Осуществление работы в специальных программах, предназначенных для маркетплейсов (Ozon, Wildberries).
-Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников.
-Составление графиков отпусков сотрудников.
-Проведение адаптации и стажировок.
-Прием участия в разработке и внедрении системы мотивации.
Требования:
-Опыт работы на руководящей должности приветствуется.
-Наличие среднего специального или высшего образования.
-Уверенный пользователь ПК.
-Знание программы Microsoft Office.
-Мобильность.
-Аналитические способности.
-Стремление к развитию.
-Пунктуальность.
-Стрессоустойчивость.
Условия:
-Возможность официального трудоустройства(+полный соц пакет).
-График работы: 5/2, 9.00 – 18.00.
-Заработная плата: фиксированная окладная часть.
-Система KPI: + 15 000 ₽ к заработной плате по системе SMART (при выполнении выставленного плана) + премирование за доп. задачи + полугодовые бонусы от компании.
-Возможность роста в компании с условием дополнительной оплачиваемой нагрузкой в направлении маркетинга.