Специалист 2 категории (группа по работе с физическими лицами управления реализации энергоресурсов)
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 29 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
- подготовка договоров потребления коммунальных ресурсов по физическим лицам/управляющим компаниям;
- формирование начислений за коммунальные ресурсы и др. услуги в части населения с учетом ИПУ, ОПУ, ОДПУ и договорных объемов;
- контроль достоверности информации об объемах потребленных коммунальных ресурсов;
- подготовка и согласование ответов на запросы физических лиц и в контролирующие организации;
- разнесение оплаты населения в программный комплекс 1С (оплата, произведенная посредствам почты России, различных банков);
- работа с потребителями по дебиторской задолженности (Формирование претензий / уведомление на ограничение коммунальных услуг/ пакета документов для подачи иска в суд/направление предложений по разработке мероприятий по сокращению дебиторской задолженности);
- выполнение поручений непосредственного руководителя и руководства предприятия, связанные с реализацией коммунальных ресурсов и деятельностью предприятия в целом.
Требования:- высшее/среднее профессиональное (техническое, экономическое) образование. В приоритете будут кандидаты с теплоэнергетическим образованием;
- стаж работы в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 1 года приветствуется;
- знание программ 1С (бухгалтерия, предприятие), ПК СПРИНТ (КрасИнформ), MS Outlook, , MS Word;
- обязательно хорошее знание MS Excel (работа с таблицами, составление графиков);
- обучаемость, внимательность, инициативность, коммуникабельность, стрессоустойчивость.
- официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- пятидневная рабочая неделя с 8.00 до 17.00.