Специалист по кадрам (кадровик / инспектор отдела кадров)

от 90 000 до 120 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены в рынке

ПД АВИСС

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 29 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Москва 💼 От 3 до 6 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

💰 Сколько зарабатывают на этой позиции

110 244 ₽ — медиана, обычно 95 000–130 000 ₽

По 372 вакансиям «специалист по кадрам» в Москве. Подробная зарплатная аналитика →

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Печатный дом "АВИСС" - мы входим в пятерку лидеров на рынке печатной упаковки.

За 20 лет работы мы напечатали более 29 000 видов высококачественной фармацевтической упаковки.

От нас:

Офис в шаговой доступности от метро Войковская, МЦК Балтийская, Коптево;
Дружный коллектив и сопровождение на адаптационный период;
График - 5/2, с 9.00 до 18.00, в пятницу сокращенный день до 17.00;
Официальное трудоустройство (полностью "белая" зарплата);
Стабильная работа - компания входит в список стратегически важных (работали в локдаун).

Вы наш человек, если у Вас:

Высокая степень самоорганизации и самодисциплины - ждём в команду человека, который не терпит беспорядка в документации.
Опыт разработки внутренних организационных документов (Положений, Правил, ДИ) с 0;
Составление трудовых договоров и договоров ГПХ, должностных инструкций, Приказов, штатных расписаний, ведение табелей учета рабочего времени;
Формирование подачи отчетов в госорганы;
Кадровое делопроизводство на производственном предприятии от 250 человек с несколькими юр лицами;
Отличное знание трудового законодательства, законодательства о персональных данных, законодательства об охране труда;
Вы опытный пользователь в программах 1С, ЗУП 8.3, MS Office (Excel, Word).

Ваши будущие задачи очень подробно:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, увольнение, перевод, заключение дополнительных соглашений к трудовому договору, командировки, больничные листы, графики отпусков, штатное расписание, сменная работа, выдача кадровых справок и заверенных копий документов и тд.;
Контроль учета, ведения и хранения трудовых книжек в компании, организация и контроль работы с электронными сведениями о трудовой деятельности;
Подготовка различных форм отчетности (в том числе СЗВ-ТД, отчетность по среднесписочной численности, кадровая внутренняя и тд.);
Работа с иностранными гражданами (несколько человек);
Представление интересов компании в государственных органах и учреждениях, в том числе, центре занятости;
Участие в работе по охране труда;
Разработка самостоятельно, а также совместно с руководителем локальных нормативных актов (в том числе должностных инструкций, положений (об оплате, о персональных данных, коррупции и других), ПВТР, поддержание в актуальном состоянии ЛНА в компании, внесение изменений в ЛНА в соответствии с действующим законодательством РФ;
Ведение статистической и иной отчетности, находящейся в ведении отдела кадров;
Ведение воинского учета в компании.