Старший специалист планово-экономического отдела
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 29 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
(на время декретного отпуска)
Ваши задачи:
-
Работа в системах 1С КИС, ORACLE, 1С бухгалтерия, Tessa
-
Формирование Моделей оценок, БП, ОП
-
Предоставление бюджетов для сервисов
-
Контроль согласования заявок на закуп МТР, производственных служб.
-
Контроль предъявления объемов услуг
-
Подготовка информации для формирования отчетных форм.
Требования:
- Высшее экономическое образование.
- Опыт работы в экономических, планово-аналитических или финансовых подразделениях от 1 года.
- Отличное знание принципов бюджетирования, управленческого учета и подготовки отчетности.
- Уверенное владение 1С8, Oracle Hyperion, 1С КИС, Tessa.
- Аналитический склад ума, внимательность к деталям, умение работать с большими объемами информации.
- Навыки деловой коммуникации и работы в команде.
Условия:
- Работа в офисе (ЯНАО, г. Новый Уренгой) 5-ти дневная рабочая неделя
- Оформление в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации
- Социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение, детский отдых, льготный проезд)
- Максимальный размер процентной надбавки к заработной плате выплачивается независимо от стажа работы в МКС, РКС