Заместитель главного инженера по холодильному оборудованию
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 17 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Заместитель главного инженера по холодильному и климатическому оборудованию
Зарплата: 206 000 ₽ до вычета налога, выплаты 2 раза в месяц в установленные даты, премии и бонусы по результатам проектов
Локация: г. Новошахтинск, Ростовская область (есть варианты с релокацией и компенсацией жилья и стоимости ГСМ)
О компании
АО «Рыбокомбинат Донской» — современное, динамично развивающееся пищевое предприятие по производству снеков из рыбы и кальмара. Мы активно работаем на рынках России и стран СНГ, поставляем продукцию в крупнейшие федеральные торговые сети. Производство высоко автоматизировано, команда — дружная и профессиональная, дистрибьюторская сеть охватывает всю страну.
Приглашаем заместителя главного инженера по холодильному и климатическому оборудованию — специалиста, на котором держится холод всего производства.
Что предстоит делать
- Обеспечивать безаварийную работу холодильного и климатического оборудования: чиллеры, льдогенераторы, морозильные камеры, холодильные установки, вентиляционные системы с охлаждением, бытовые кондиционеры.
- Выполнять диагностику, техническое обслуживание и ремонт оборудования.
- Планировать и проводить плановый и текущий ремонт, составлять графики ППР.
- Анализировать причины возникновения неисправностей и предотвращать их повторение.
- Вести документооборот по выполненным работам.
- Планировать закупки, вести учёт запасных частей и инструмента.
Что для нас важно
- Высшее техническое образование (по направлению подготовки «Холодильная техника и технологии» желательно, но также рассматриваем кандидатов с непрофильным образованием).
- Знание принципов работы и ремонта поршневых, спиральных и винтовых компрессоров, льдогенераторов, установок водоохлаждения, систем насосной подачи хладоносителя.
- Готовность работать в г. Новошахтинск Ростовской области.
Что мы предлагаем
- Зарплата 206 000 ₽ — стабильные выплаты 2 раза в месяц в установленные даты, без задержек.
- Индексация заработной платы - ежегодно, учитываются результаты личной работы;
- Премии и бонусы по результатам выполненных проектов — ваш профессионализм напрямую влияет на доход.
- Перспективы карьерного роста — в динамично развивающейся компании позиция заместителя главного инженера это не потолок, а ступень: при активном развитии производства и выходе на новые рынки есть возможность вырасти до главного инженера.
- Компенсация ГСМ — для иногородних сотрудников.
- Релокационный пакет: компенсация расходов на переезд в Новошахтинск для вас и членов семьи, компенсация стоимости аренды жилья для иногородних сотрудников — по нормам компании.
- Официальное оформление в полном соответствии с ТК РФ.
- Обеспечение спецодеждой, спецобувью и средствами защиты.
- Инфраструктура на предприятии: душевые, прачечная, буфет с льготными ценами.
- Медосмотр и оформление санитарной книжки за счёт работодателя — с помощью в оформлении.
- Корпоративный автобус по городу Новошахтинск до места работы и обратно.
- Забота о семье: подарки детям сотрудников к Новому году и 1 сентября, материальная помощь.
Как откликнуться
Отправьте отклик на hh.ru — мы рассмотрим ваше резюме и свяжемся с вами. Готовы ответить на вопросы о производстве, оборудовании и условиях в личных сообщениях или по телефону.