Менеджер по продажам дорожно-строительной техники
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 25 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Компания набирает в команду амбициозных продавцов дорожно-строительной техники. Опыт продаж от 1-3 лет обязателен, Вашим преимуществом будет опыт продаж в сфере грузовой или строительной техники, запчастей, ГСМ, лизинга.
Обязанности:
- активные продажи спецтехники (работа с корпоративными клиентами);
- поиск новых клиентов, поддержание и развитие существующей клиентской базы;
- обработка входящих заявок, подготовка коммерческих предложений;
- заключение договоров и отгрузка техники клиентам;
- работа в CRM Bitrix24;
- ведение отчетности.
Требования:
- знание CRM;
- уверенный пользователь ПК;
- опыт активных продаж от года;
- клиент-ориентированность и знание базовых техник продаж;
- уметь ставить цели и достигать результатов;
- уметь планировать и прогнозировать результат;
- личностные качества, такие как: коммуникабельность, активность, склонность к самообучению, самоорганизованность, порядочность, аналитический склад ума;
- ОГРОМНОЕ ЖЕЛАНИЕ МНОГО ЗАРАБАТЫВАТЬ;
Условия:
- обучение в процессе работы;
- опытный наставник с 1-го рабочего дня
- предоставление сотовой связи (телефон + sim карта), ноутбук
- график 5/2, с 9.00 до 18.00 часов;
- Заработная плата: оклад + KPI+ высокий бонус за продажу каждой единицы техники. Выплачивается 2 раза в месяц. Нет "потолка".
- молодая команда, корпоративные мероприятия, систематическое обучение;
- карьерный рост;
- оплата больничных, отпусков;
- официальное трудоустройство.