Врач педиатр участковый
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 29 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Обязанности:
- Проведение амбулаторного приёма детей
- Диагностика и лечение заболеваний
- Проведение профилактических осмотров и консультаций
- Назначение и контроль эффективности терапии
- Взаимодействие с коллегами для комплексного подхода к лечению
- Ведение медицинской документации в установленном порядке
- Обслуживание вызовов на дому
Требования:
- Высшее медицинское образование
- Действующая аккредитация "Педиатрия"
Условия:
- Программа адаптации для начинающих специалистов
- Доплаты за стаж работы и квалификационную категорию
- Возможность совмещения
- Обучение, повышение квалификации и переподготовка за счет работодателя
- Участие в образовательных и профессиональных мероприятиях по профилю
- Предоставляется грант Республики Татарстан начинающим специалистам в размере 800 000 рублей на улучшение жилищных условий. Условие получения — обязательная отработка в учреждении не менее 5 лет.
- Предоставление единовременной выплаты (1 000000 руб.) в 2026г. врачам-специалистам прибывшим в РТ из других субъектов РФ, ближнего и дальнего зарубежья
- Оплачиваемые отпуска (основной отпуск 28 календарных дней; + дополнительный отпуск 14 календарных дней; после 3-х лет отработки +3 календарных дня за участковость)
- Соблюдение социальных гарантий и ТК РФ
- Работа в дружном коллективе сотрудников, посвятивших себя охране здоровья детей❤️