Менеджер корпоративных продаж (1С ERP)

Мы создаем ключевые решения для автоматизации крупного бизнеса по всей стране. Нам нужен не просто сотрудник, а будущий партнер, которого мы лично вырастим в топ-менеджера. Если ты хочешь не просто "продавать", а понимать суть бизнеса клиентов и видеть результат своих сделок — нам по пути.

Почему это необычная вакансия?

Потому что у тебя будет прямой наставник. Вы вместе будете разбирать сложные случаи, готовиться к переговорам с первыми лицами компаний и выстраивать стратегии. Наш опыт и экспертиза — твой ресурс для быстрого старта и роста. Мы продаем не "софт", а рост эффективности и контроль для бизнеса.

Основная и очень конкретная задача:
Продажа комплексных ERP-решений на платформе "1С" и смежных интеграций. Это глубокие проекты по автоматизации финансов, логистики, производства для холдингов и крупных предприятий.

Чем предстоит заниматься:

• Выявлять и развивать долгосрочные отношения с ключевыми клиентами (собственники, финансовые директора, ИТ-директора).

• Вести полный цикл продаж сложных IT-решений: от поиска и первого контакта до заключения договора.

• Глубоко анализировать бизнес-процессы заказчика и готовить решения "под ключ".

• Готовить коммерческие предложения и проводить презентации для топ-менеджмента.

• Работать в единой команде с ведущими архитекторами и внедренцами, которых ты тоже будешь знать лично.

Мы ищем того, кто:

• Хочет и может учиться. Опыт в B2B-продажах ИТ — большое преимущество, но готов вложиться в амбициозного новичка, если вижу огонь в глазах и аналитический склад ума.

• Понимает или горит желанием разобраться, как устроен бизнес (финансы, склады, закупки).

• Умеет или хочет научиться вести диалог на равных с руководителями высокого уровня.

• Нацелен на серьезный результат и большие заработки.

Что мы предлагаем:

Понятный и высокий доход.

• Для начинающих: Стабильный оклад от 50 000 ₽ + прогрессивный процент от сделок. Твоя задача — учиться и впитывать, моя — чтобы ты мог сфокусироваться на этом.

• Для опытных: Оклад от 80 000 ₽ + один из самых высоких процентов на рынке за такие проекты.

• Реальный пример: текущие топ-менеджеры на таких же условиях зарабатывают от 200 000 ₽ в месяц. Потолка нет.

Портфель решений. Ты будешь работать с востребованным продуктом (1С) и получишь поддержку в развитии собственных каналов.

Карьера. Самый прямой путь роста здесь — до руководителя направления. Я заинтересован в том, чтобы вырастить лидера.

Гибкость. Работа из нашего офиса в Воронеже, гибрид или полностью удаленно — обсуждаем.

Следующий шаг:
Если тебе близка такая модель работы — где тебя не бросят с непонятной задачей, а будут вести к результату, — отправь отклик. В сопроводительном письме напиши пару строк о том, какой сложный (не обязательно ИТ) продукт или услугу тебе интереснее всего было бы продавать и почему.

Ждем именно тебя!