Специалист по подбору персонала / менеджер по персоналу
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 11 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
«Мeталлсеpвис»- крупнейший метaллотpейдеp в Роcсии. Koмпaния c мнoгoлeтней историей и ценностями. Зa нaшими плeчaми 90 лeт pазвития, рoстa и pезультата.
Условия:
- Место работы: метро Московская, 6-й Предпортовый проезд, 12. Развоз от станции м. Московская.
- Оформление и все гарантии по ТК РФ
- График работы 5/2 с понедельника - четверг 09:00 до 17:30 в пятницу , с 9.00 до 16.30
Обязанности:
- Анализ потребностей и составление профиля вакансии.
- Размещение вакансии, работа с откликами, холодный поиск. Работа с базой данных.
- Анализ рынка, работа с воронкой найма.
- Первичный отбор и собеседования.
- Организация дальнейших этапов.
- Согласование условий и сопровождение.
- Участие в адаптации.
- HR отчётность.
Требования:
- Коммуникативные навыки.
- Аналитическое мышление.
- Знание ТК РФ
- Навыки поиска. Знание рынка труда. Работа с инструментами.
- Гибкость, адаптивность, эмоциональный интеллект.
- Уверенный пользователь ПК.