Ведущий процессный аналитик
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 14 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Мы создаём единый процесс тарификации КАСКО — с нуля, на современном стеке, в микросервисной архитектуре. Это не «ещё одна доработка»: это возможность заложить фундамент того, как страховая компания будет считать тарифы на годы вперёд. Вас ждёт редкое сочетание: глубокий реверс-инжиниринг текущих процессов, их рефакторинг, проектирование в BPMN и DMN, автоматизация в Camunda и участие в архитектурном решении по развёртыванию BPM-системы. По сути — построение процессной платформы, а не поддержка legacy. Если вы устали «латать» старые схемы и хотите спроектировать процесс заново — этот проект для вас.
Чем предстоит заниматься:
-
Координировать команду аналитиков — распределять задачи, выстраивать ритм работы, развивать команду;
-
Проводить процессный анализ, включая рефакторинг процессов, выявленных по результатам реверс-инжиниринга;
-
Описывать процессы в нотациях BPMN и DMN;
-
Настраивать и запускать автоматизацию процессов в Camunda;
-
Участвовать в подготовке архитектурного решения по развёртыванию BPM-системы;
-
Собирать и оценивать стоимость работ, исследовать возможности и находить оптимальные решения;
Что мы ждём от тебя:
-
Опыт управления / координации команды процессных аналитиков — от 1 года;
-
Опыт работы процессным аналитиком — 3–6 лет;
-
Опыт участия в подготовке архитектурного решения по развёртыванию BPM-системы;
-
Владение BPMN и DMN нотациями;
-
Практика настройки и запуска автоматизации в Camunda (или аналогичных BPM-платформах).
Будет плюсом:
-
Опыт в страховании, банках или fintech;
-
Понимание микросервисной архитектуры;
-
Навыки фасилитации и работы с бизнес-заказчиком.