Менеджер по персоналу (специалист по кадрам)

от 55 000 до 60 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены в рынке

Полимедика

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 15 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Челябинск 💼 От 3 до 6 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

💰 Сколько зарабатывают на этой позиции

70 000 ₽ — медиана, обычно 65 000–75 000 ₽

По 29 вакансиям «менеджер по персоналу» в Челябинске. Подробная зарплатная аналитика →

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Полимедика – федеральная сеть поликлиник по ОМС приглашает в команду специалиста по кадрам!

Люди - это главный ресурс Полимедики, на котором строится настоящее и будущее компании. Мы стараемся дать каждому сотруднику все возможности развития и реализации своего потенциала.

Если Вы по призванию кадровик, ответственный, внимательный, щепетильный в мелочах специалист, ищите постоянство и стабильность, не боитесь трудностей и готовы учиться новому, тогда мы очень ждем Вас на работу в Полимедику!

Обязанности:

ведение кадрового делопроизводства оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством медицинских работников;
проверка, ведение, контроль табелей учета рабочего времени, графиков работы.
работа в 1С Зуп 8.5;
заполнение, учет и хранение трудовых книжек;
ведение воинского учета, бронирования работников;
внесение кадровых изменений медицинских работников в федеральный регистр медицинских работников ЕГИСЗ;
внутренняя отчетность.

Требования:

высшее образование по управлению персоналом, либо дополнительное профильное обучение;
опыт работы в кадровом учете обязателен;
опыт ведения воинского учета обязателен;
опыт работы в федеральный регистр медицинских работников ЕГИСЗ желателен;
знание ТК РФ и кадрового делопроизводства;
отличное знание 1С: ЗУП 8.5;
умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности;
нужен ответственный, внимательный, исполнительный, энергичный, умеющий доводить начатое дело до конца специалист!

Условия: