Юрист-методолог в центр обучения кадров, методологии и оптимизации процессов

Акционерное общество Профессиональная коллекторская организация «Центр долгового Управления» (АО ПКО «ЦДУ») открывает набор сотрудников в Центр обучения кадров, методологии и оптимизации процессов.

Цель Центра: обеспечить системную адаптацию новых сотрудников, повышение профессионального уровня действующих работников, стандартизацию операционных процессов и снижение количества ошибок при взыскании задолженности на всех этапах — от подготовки искового заявления до исполнения судебного акта.

О нас: Компания успешно оказывает комплекс правовых услуг на протяжении почти 20 лет, динамично развивается, нам доверяют представление своих интересов крупнейшие компании Российской Федерации.

Мы предлагаем трудоустройство по ТК РФ, стабильную заработную плату, уютный благоустроенный офис. При работе более года, Компания предоставляет полный соц. пакет: ДМС либо фитнесс, на выбор сотрудника. Мы заботимся о здоровье и хорошем настроении своих сотрудников!

Обязанности:

• проведение обучения юристов и специалистов по взысканию;
• обеспечение системной адаптации новых сотрудников (вводное обучение, контроль прохождения адаптации, оценка и проверка знаний, анализ ошибок и повторное обучение);
• методологическое сопровождение сотрудников: участие в разработке и применении памяток, тестов, чек-листов, скриптов, формирование банка ошибок;
• участие в анализе работы отделов: контроль качества подготовки документов, проверка соблюдения законодательства при взаимодействии с должниками, проверка правильности применения норм процессуального законодательства, проверка соблюдения стандартов, регламентов, методичек и т.д.;
• оценка и повышение профессионального уровня действующих сотрудников.

Требования:

• высшее юридическое образование;
• опыт работы от 3 лет в сфере взыскания задолженности, юридического сопровождения или методологии (преимущество — опыт в ПКО, Банке или МФО);
• приветствуется опыт преподавательской деятельности;
• знание ФЗ-230, ФЗ-229, ФЗ- 353, ФЗ- 152, ФЗ- 151, ФЗ-40, ГК РФ, ГПК РФ и АПК РФ;
• глубокие системные знания гражданского права и опыт их практического применения;
• уверенные знания в области процессуального законодательства РФ;
• практические навыки в разработке и составлении процессуальных документов;
• опыт написания внутренних нормативных актов (регламентов, политик);
• способность к анализу и структурированию большого объема информации;
• грамотная устная и письменная речь;
• стрессоустойчивость, организованность, дисциплинированность, внимательность, ответственность, готовность работать на результат в режиме многозадачности;
• свободное владение ПК.

Условия:

• Работа в уютном, благоустроенном офисе по адресу: г. Орёл, 2-я Посадская улица, 14;
• Оформление по ТК РФ, полностью белая заработная плата: оклад обсуждается по результатам собеседования, возможно премирование по итогам успешной работы, согласно условиям, утвержденным в положении об оплате труда Общества;
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00, обед 13:00–14:00;
• Помощь в обучении и адаптация, возможность карьерного роста и перспектива профессионального развития;
• ДМС либо оплата фитнеса после 1 года работы в Компании. Мы заботимся о здоровье и хорошем настроении своих сотрудников!
• Развитая корпоративная культура в компании федерального уровня. Утренний кофе и другие приятные бонусы для сотрудников.