Электромонтер по обслуживанию подстанций (5 разряда), Тверская

от 90 750 ₽ период не указан · налоги не уточнены

Россети

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 16 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Апшеронск 💼 Нет опыта

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Обязанности:

Обеспечение надежной, безопасной и экономичной работы ПС;
Мониторинг состояния, параметров и режима работы оборудования и устройств, а также состояния сооружений ПС;
Производство оперативных переключений;
Выполнение работ в порядке текущей эксплуатации.

Требования:

Профессиональная подготовка или переподготовка по профессии электромонтера оперативно-выездной бригады, электромонтера по обслуживанию подстанций или по оперативным переключениям в электрических сетях.

Условия:

Официальное трудоустройство;
График работы сменный;
Заработная плата складывается из: окладная часть + ежемесячное премирование 40% от оклада + доплата за выслугу лет до 15% (при наличии стажа в электроэнергетической отрасли) + доплата за ночные смены;
Компенсация аренды жилья для иногородних граждан до 30 000 рублей;
Дополнительные дни отдыха / отпуска согласно ТК, больничные, материальная помощь к ежегодному отпуску;
Компенсация расходов на физкультурно-оздоровительные услуги;
Добровольное медицинское страхование за счет компании;
Возможность дальнейшего профессионального развития;
Дополнительное негосударственное пенсионное обеспечение;
Страхование от несчастных случаев за счет компании.