Мастер производства

от 92 000 до 100 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены

Современный завод строительных материалов

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 16 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Северодвинск 💼 От 1 года до 3 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Обязанности:

Руководство деятельностью участка, занимающегося производством арматурных изделий;
Выполнение производственных заданий, поставленных перед участком;
Организация текущего производственного планирования, учета, составления и своевременное предоставления отчетности о производственной деятельности участка;
Контроль за соблюдением работниками правил и норм охраны труда, пожарной безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка;

Требования:

Высшее или среднее профессиональное (строительное)
Опыт работы в строительстве
Ответственность

Условия:

Работа в районе Крайнего Севера, город Северодвинск (районный коэффициент выше, чем в Архангельске);
Режим работы в две смены : с 07.00 до 15.30 И с 15.30 до 00.00
Официальное оформление, белая заработная плата, премии по итогам месяца
Компенсация транспортных расходом от/до места работы для иногородних
Выдача спецодежды, обуви и СИЗ в первый рабочий день;
Предоставление отпуска 52 календарных дня ;
Частичная компенсация проезда к месту отдыха и обратно
Премии на дни рождения, юбилеи, рождения детей, материальная помощь
Организация питания за счет работодателя, столовая на территории предприятия;
Собственная парковка на территории завода;
Имеется возможность бронирования;
Обучение и развитие за счет организации;
Работа в стабильно и динамично развивающейся компании.