Начальник отдела по взаимодействию со СМИ и общественностью
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 10 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
-
Организация работы по взаимодействию со средствами массовой информации и общественностью, внутренним коммуникациям и корпоративной культуре;
-
Организация и осуществление взаимодействия со структурными подразделениями Общества и Компании, средствами массовой информации с целью формирования положительного имиджа Общества и Компании;
-
Организация и обеспечение согласования в установленные Распорядительными документами Общества, ЛНД Общества сроки и порядке расширенный план закупок в области информационно-рекламных услуг.
- Высшее профессиональное (филологическое, журналистское) образование;
- Стаж работы 5 лет в сфере связей с общественностью;
- Опытный пользователь со знанием программ VS Office, Windows;
- Высокая степень мобильности;
- Знание Конституции РФ, Закона "О средствах массовой информации", другие законы и нормативные правовое акты РФ, регулирующие деятельность средств массовой информации;
- Умение организации внешних мероприятий, комплекса работ по имиджевой политике Общества, проведения имиджевых и рекламно-выставочных мероприятий, проведения корпоративных праздников, творческих фестивалей, культурно-массовых мероприятий, физкультурно-оздоровительных и спортивно-массовых мероприятий,
Условия:
- Постоянное место работы;
- Работа в нефтедобывающем дочернем обществе компании ПАО «НК «Роснефть» в Тюмени;
- Программа дополнительного медицинского страхования;
- Предоставление санаторно-курортного лечения;
- Годовое вознаграждение - премирование по итогам года;
- Корпоративная пенсионная программа;
- Льготы и гарантии в соответствии с коллективным договором.