Товаровед (концепт-стор)

О компании

Мы — концепт‑стор мультибрендовой женской одежды. Наша фишка — curated‑подбор: каждая вещь попадает в магазин осознанно, с учётом эстетики, качества и соответствия ДНК бренда. Сейчас мы усиливаем товароведческую функцию, чтобы держать идеальный баланс ассортимента, минимизировать пересорт и потери, а также усилить связь между закупками, продажами и складом. Нам нужен товаровед, который одинаково уверенно чувствует себя и с цифрами (остатки, оборачиваемость), и с вещью в руках (качество, размерная сетка, фактура).

Что нужно делать (основные задачи):

Управление ассортиментом и товарной матрицей:

• Формировать и актуализировать ассортиментную матрицу по категориям, коллекциям, ценовым сегментам и сезонности; следить, чтобы подбор оставался «концептным», а не просто «полным».
• Вести номенклатуру в учётной системе (1С): корректные наименования, артикулы, характеристики (цвет, размер, состав, сезон, коллекция), фото, штрихкоды; исключать дубли и расхождения.
• Контролировать ротацию коллекций: своевременно выводить старые позиции, планировать распродажи, резервировать склад под новые дропы.

Приёмка, качество и контроль поставок:

• Организовывать и лично участвовать в приёмке товара: проверять количество, комплектность, соответствие документам, маркировке и заявленным характеристикам.
• Проводить выборочный контроль качества: швы, фурнитура, соответствие размерной сетке, отсутствие дефектов; фиксировать брак и формировать акты.
• Согласовывать с поставщиками возвраты/замены, вести реестр претензий и сроков устранения.
• Отгружать онлайн-заказы.

Склад и остатки:

• Управлять складскими процессами: организовывать и поддерживать порядок на складе в соответствии со стандартами бренда; обеспечение сохранности ТМЦ.
• Обеспечивать актуальность остатков в 1С и синхронизацию между магазином, складом и онлайн‑каналами (сайт, маркетплейсы).
• Контролировать минимальные и максимальные остатки, выявлять «зависшие» позиции и пересорт по размерам/цветам; предлагать решения (перераспределение, скидки, кросс‑мерчандайзинг).
• Проводить регулярные инвентаризации, пересчеты, анализировать расхождения и причины их возникновения; подготавливать отчетность по результатам.
• Складской учет, работа в 1С и «МойСклад»; заведение и актуализация карточек товара; контроль корректности отражения движения товаров в системе.

Аналитика и оборачиваемость:

• Еженедельно анализировать ключевые метрики: оборачиваемость по категориям и брендам, долю неликвидов, продажи по размерам, ротацию коллекций.
• Готовить отчёты для байеров и руководства: какие позиции стоит дозакупить, какие — вывести, какие размеры — дефицитные.
• Рассчитывать потребность в товаре на сезон с учётом продаж, остатков и планов по выручке.

Мерчандайзинг и поддержка продаж в магазине:

• Совместно с мерчандайзером и управляющим формировать выкладку по категориям и коллекциям, следить за соответствием витрин и зала утверждённой концепции.
• Подготавливать рекомендации по развеске, группировке по силуэтам/сезонам, размещению базовых и акцентных вещей.
• Консультировать продавцов по ассортименту: особенности моделей, подбор по типам фигур, сочетаемость, уход за тканями — чтобы повышать средний чек и конверсию.

Маркировка, документы и соответствие требованиям:

• Контролировать наличие и корректность маркировки (если применимо), этикеток, бирок, деклараций соответствия, сертификатов.
• Вести документооборот по поставкам: накладные, акты, счета‑фактуры, акты расхождений и брака; своевременно передавать документы в бухгалтерию.
• Следить за сроками годности/хранения (для отдельных категорий), условиями хранения (температура, влажность, свет) и правильной упаковкой для онлайн‑заказов.

Связь с производством и байерами:

• Давать обратную связь байерам по продажам и качеству: какие модели «не заходят», какие размеры чаще отсутствуют, какие дефекты повторяются.
• Участвовать в формировании ТЗ на новые модели/коллекции: размерные ряды, цветовые палитры, требования к материалам и фурнитуре.
• Помогать в планировании предзаказов и распределении между магазином, складом и онлайн‑продажами.

Кого мы ищем

• Опыт работы товароведом/ассистентом байера/менеджером по ассортименту в fashion‑рознице (обязательно понимание специфики женской одежды: силуэты, посадка, размерные сетки).
• Уверенная работа в 1С: документы поступления/реализации, перемещения, инвентаризации; умение читать отчёты по остаткам и продажам.
• Excel: уверенное владение (сводные таблицы, ВПР (VLOOKUP), формулы) для работы с массивами данных и отчетности.
• Знание процессов: понимание схем товародвижения в рознице (приемка, хранение, списание, возврат), основ учета ТМЦ и работы с первичной документацией (УПД, ТТН).
• Практические навыки приёмки и контроля качества товара, умение описывать дефекты и вести претензионную работу.
• Понимание базовых метрик: оборачиваемость, доля неликвидов, уходимость, средний остаток; умение делать выводы и предлагать решения.
• Внимание к деталям, аккуратность, системность; способность работать с большим количеством SKU и не терять контроль.
• Готовность к физической работе в магазине/на складе (перемещение коробок, развес, пересчёт).
• Знание требований к маркировке и документообороту в рознице

• Личные качества: внимательность к деталям, аналитический склад ума, ответственность, способность работать с большим объемом данных и в быстром темпе.

Будет плюсом:

• Опыт работы в «Мой Склад».
• Понимание принципов работы WMS-систем.
• Опыт в нишевом/концепт‑ритейле или в производстве одежды — понимание, как качество и детали влияют на восприятие бренда.
• Навыки базового мерчандайзинга: зонирование, выкладка, витрины.
• Английский язык на уровне чтения спецификаций и переписки с зарубежными поставщиками.

Условия работы

• Режим работы: 5-ти дневка, 8ми часовой рабочий день.
• Доступ к коллекциям для оценки качества и формирования обратной связи.
• Прозрачные KPI: точность остатков, доля расхождений при приёмке, доля неликвидов, скорость обработки претензий, корректность номенклатуры в 1С.

Что мы предлагаем

• Работу в стильном концепт‑сторе с продуманным ассортиментом и вниманием к деталям.
• Возможность влиять на качество и представление товара: от приёмки до выкладки и обратной связи байерам.
• Стабильность, понятные процессы и поддержку со стороны команды.
• Перспективы роста: от товароведа до ассистента байера.