Мастер СМР (Тулунский район)
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 14 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
- Расстановка и руководство рабочими бригадами на объекте;
- Рациональное использование строительных машин и механизмов на объекте;
- Контроль качества производства работ, технологических процессов, сроков выполнения;
- Составление заявок на материалы, механизмы и оборудование;
- Ведение журналов производства работ;
- Контроль за соблюдением правил безопасного производства работ;
- Контроль за расходованием материалов в соответствии с проектом, нормами, списание материалов.
Требования:- Профильное образование (автомобильные дороги)
- Организаторские способности, учение четко ставить задачи и контролировать их выполнение, ответственность, оперативность, готовность решать нестандартные ситуации, гибкость, нацеленность на результат, коммуникабельность (умение выстраивать эффективные коммуникации с коллегами и подчиненными)
- Вахта (возможны разные варианты обсуждаются при собеседовании). Проживание в вахтовом поселке: Иркутская обл., Тулунский район, с. Шерагул.
- Предоставление спецодежды;
- Питание, проезд - за счет компании;
- З/п без задержек;
- Полный соц.пакет;
- Премия по итогам года.