Финансовый советник/Инвестиционный консультант
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Мы нацелены на выстраивание долгосрочных и взаимовыгодных отношений с клиентами, поэтому Вы будете решать следующие задачи:
- Развивать существующую клиентскую базу;
- Консультировать наших клиентов по инвестиционным продуктам;
- Осуществлять продажу инвестиционных продуктов: акций, облигаций, ПИФов, IPO, Pre-IPO и других;
- Привлекать новых клиентов, как физических, так и юридических лиц.
Мы с удовольствием рассмотрим Вас в качестве кандидата на эту вакансию, если:
- У Вас есть высшее образование, желательно по специальностям экономика/финансы/банковское дело;
- Вы интересуетесь фондовым рынком, инвестируете сами;
- У Вас есть аттестат ФСФР 1.0 (будет являться Вашим дополнительным преимуществом);
- Опыт работы в аналогичной должности.
Наша Компания предлагает:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Конкурентный оклад, с учетом Вашего опыта, нет самоокупаемости оклада;
- Одну из лучших систем мотивации: ежеквартальные премии (до 20 % комиссионного дохода), welcome bonus на период испытательного срока, возможности получения неограниченного дохода без «потолков», продажи различных инвестиционных продуктов без «продуктового разреза» , дополнительные экстра-бонусы;
- Работу с большим количеством финансовых инструментов структур Финансового дома, дополнительные бонусы за продажу продуктов компаний Финансового дома;
- Регулярное обучение инвестиционным продуктам и новым инструментам;
- Участие в конференциях, форумах, деловых завтраках;
- Карьерное развитие;
- Льготные тарифы на брокерское и депозитарное обслуживание;
- ДМС со стоматологией и возможностью госпитализации с первого дня работы;
- Возможность подключения к ДМС родственников по корпоративным тарифам;
- Материальную поддержку к значимым для сотрудника событиям и в сложных жизненных ситуациях.