Региональный менеджер по продажам (сельхозтехника)
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
DORF - российский завод, который специализируется на производстве надежной прицепной сельскохозяйственной техники.
У нас собственное современное автоматизированное производство более 1 000 м2, с новейшим оборудованием и ЧПУ оснащением. Основной продукт сейчас - комбинированные глубокорыхлители.
Приглашаем в коммерческий блок регионального менеджера по продажам для развития региона (Воронеж и Воронежская обл). Который будет продавать нашу технику напрямую тем, кто каждый день в поле и кому реально нужны рабочие машины.
Что будете делать:
- Звонить и договариваться о встречах с клиентами;
- Ездить к клиентам. В спокойный период 1 - 2 дня в неделю. В период активных продаж - через день;
- Сопровождать демо - показы. Мы привозим технику на поле клиента, настраиваем под его почву, показываем в работе;
- Вести сделки в CRM (Битрикс24), не пользовались - научим.
Кто нам нужен:
- Человек, который понимает сельское хозяйство. Важно, что вы знаете, как фермер принимает решение, как с ним разговаривать, почему он не верит красивым презентациям, но верит, когда видит результат на своей земле;
- Опыт в продажах с/х техники от 2х лет;
- Умение доводить сделку до конца;
- Готовность к выездам - это часть работы;
- Наличие собственной клиентской базы будет преимуществом.
Мы предлагаем:
- Официальное оформление по ТК РФ с первого дня;
- Белая заработная плата: оклад 80 000 после вычета НДФЛ + ежемесячные премии (за выполнение KPI и каждую проданную единицу техники без потолка). Квартальные и годовая премии от продаж;
- График: 5/2 (сб и вс выходные);
- Глубокое обучение новым продуктам, наставничество экспертов;
- Оплата моб. связь;
- Офис находится на левом берегу.
В сопроводительном письме напишите кратко: с чем работали, с какими хозяйствами общались. Остальное обсудим голосом.
Присоединяйтесь к нашей команде и помогайте формировать будущее сельского хозяйства.
#менеджер по продажам Воронеж #менеджер по продажам сельхозтехники #менеджер по продажам с/х техники #сельхозтехника