Главный специалист по адаптации персонала
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
ГCП-Mехaнизaция - пpоизводственная кoмпания гpуппы «Газстpойпром», прямого пoдpядчикa пo cтроительcтву oбъeктoв ПAО Газпpoм, в поиcкe кандидaта
на дoлжность: Главного специалиста по адаптации персонала
Обязанности:
- Организация процесса адаптации в Офисе и на удаленных объектах (районы Крайнего севера)
- Проведение адаптационных мероприятий, welcome-тренингов
- Оказание помощи работникам по поступающим вопросам, доведение до кураторов и непосредственных руководителей информации о возникающих трудностях у работника
- Координация процесса адаптации; Курирование работы специалистов на удаленных объектах
- Проведение бесед, направленных на удержание работников
- Регулярные встречи с рабочими коллективами, для решения проблемных вопросов
- Организация культурно-досуговых мероприятий
- Ведение отчетности, подготовка аналитики
- Контроль и ведение проекта ПРО-ГСП
Требования:
-
Опыт работы от 2-х лет обязателен
-
Высшее образование (психология, педагогика)
-
Наличие сертификатов о повышении квалификации
- Уверенный пользователь ПК (MS Office)
- Хорошие коммуникативные навыки
- Развитые аналитические способности, высокая самоорганизованность, умение работать в команде, гибкость, высокая ориентация на результат.
Условия:
- Работа в крупном строительно-нефтегазовом холдинге Газстройпром - "ГСП Механизация"
- Трудоустройство по ТК РФ
- График работы 5/2, понедельник -четверг с 09-00 до 18 00, пятница 09-00 до 17-00
- Обучение за счет компании
- Премии по результатам работы
- Возможность карьерного роста