Руководитель отдела продаж (Saby)
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Ищем руководителя отдела продаж для развития направления решений Saby — цифровой платформы для автоматизации бизнес-процессов, электронного документооборота, отчётности, кадрового учета и взаимодействия с контрагентами.
Чем предстоит заниматься:
- Развивать направление продаж продуктов и сервисов Saby;
- Формировать и реализовывать стратегию работы отдела продаж;
- Организовывать, координировать и поддерживать команду менеджеров;
- Участвовать в подборе, адаптации и развитии сотрудников;
- Контролировать выполнение ключевых показателей и качество работы с клиентами;
- Выстраивать и совершенствовать процессы продаж: от первого контакта до сопровождения клиента;
- Работать с клиентской базой, выявлять точки роста и новые возможности для развития;
- Анализировать рынок, потребности клиентов и эффективность работы направления.
НАШИ ОЖИДАНИЯ:
- Опыт управления командой продаж или готовность к переходу на руководящую позицию (опыт работы с Saby будет преимуществом);
- Понимание основных этапов и инструментов B2B-продаж;
- Умение ставить задачи, поддерживать команду и доводить инициативы до результата;
- Аналитический подход, самостоятельность и ориентация на результат;
- Готовность работать в условиях развития и формировать процессы вместе с командой;
- Уметь сохранять эффективность в стрессе;
- Многозадачность — умение искать и находить решения в условиях нескольких задач одновременно.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Возможность влиять на развитие перспективного направления;
- Свободу в предложении и реализации инициатив;
- Работу с востребованными цифровыми решениями для бизнеса;
- Поддержку команды и взаимодействие с экспертами компании;
- Профессиональное развитие и перспективы роста;
- Условия мотивации обсуждаются индивидуально;
- Выгодные условия добровольного медицинского страхования , а также корпоративные скидки на обучение, спорт, отдых и медицинские услуги (Skillbox, ЛитРес, Инвитро и другие).