Младший разработчик системы управленского учета

Банк Санкт-Петербург

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Санкт-Петербург 💼 От 1 года до 3 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Банк «Санкт-Петербург» - крупнейший коммерческий банк Северо-Западного региона, занимающий 2 место среди крупных банков России в рейтинге hh.ru, приглашает в команду Группы анализа данных Младшего разработчика системы управленского учета.

Чем предстоит заниматься:

разработка системы управленческого учета (стек Python+dbt+Dagster+Clickhouse);
взаимодействие с пользователями учетной системы – сбор требований, моделирование процесса;
выверка данных, исправление ошибок;
загрузка данных из корпоративного хранилища.

Нам важно:

экономическое/техническое образование (преимущественно по направлению Банковское дело или Финансы и Кредит);
опыт работы с АБС ЦФТ и понимание структуры системы;
знание принципов банковского бухгалтерского учета;
знание Python (PySpark/pandas);
знание SQL, понимание принципов построения хранилища данных;
опыт работы с любой BI-системой.

Мы предлагаем:

достойный уровень заработной платы;
работу в сильной команде профессионалов, с которой вы будете решать амбициозные задачи на уровне Головного банка;
ДМС со стоматологией;
компенсация абонемента в спортзал, бонусы и скидки от компаний-партнеров, льготные условия по продуктам Банка;
возможности обучения (внешние конференции, профильные курсы, а также доступ к программам Корпоративного университета Банка);
офисный формат работы.