Ведущий инженер производственно-эксплуатационной службы
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 3 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Требования:
Образование - высшее;
специальность - промышленная теплоэнергетика;
Опыт работы в сфере теплоснабжения приветствуется. Уверенный пользователь ПК (NanoCAD, Word, Excel)
Обязанности:
-
подготовка договоров о подключении к системе теплоснабжения;
-
разрабатывать технические условия подключения (на проектирование) к тепловым сетям Общества;
-
разрабатывать и согласовывать акты о подключении, дополнительные соглашения по заключенным договорам о подключении к системе теплоснабжения;
-
разрабатывать технические условия на реконструкцию тепловых узлов и внутренних систем отопления объектов;
-
разрабатывать технические условия на вынос тепловых сетей из зоны строительства объектов, на реконструкцию тепловых сетей при благоустройстве микрорайонов, строительстве (реконструкции) дорог;
-
разрабатывать технические условия на изменение схем подключения существующих объектов к тепловым сетям;
-
готовить информацию по перспективной нагрузке согласно техническим условиям и условиям подключения для всех теплоисточников.
Условия:
Предлагаем работу в крупном предприятии жилищно-коммунального хозяйства:
- официальное трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет;
- пятидневная рабочая неделя:
с 8:00 до 17:00 (понедельник-четверг),
с 8:00 до 15:45 - пятница, 12:00-12:45 обеденный перерыв;
- заработная плата два раза в месяц;
-
оплачиваемые дополнительные дни отдыха и материальная помощь при рождении ребенка, регистрации брака и других значимых событиях;
-
обучение и повышение квалификации за счет средств работодателя;
- корпоративные и спортивные мероприятия;
- организация детского летнего отдыха;
- приобретение новогодних подарков детям работников;
- функционирует профсоюзный комитет и молодёжный совет.
Для собеседования необходимо обращаться в отдел кадров по адресу:
ул. 24 Северная, 125 А, каб. 203