Менеджер по кадровому делопроизводству
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Холдинг Драйлок Текнолоджиз – ведущий производитель инновационной гигиенической продукции приглашает на вакансию «Менеджер по кадровому делопроизводству"
Обязанности:
- Вести кадровое делопроизводство (ок. 400 чел.): приемы, переводы, отпуска, увольнения. Поддерживать документы и данные сотрудников в актуальном состоянии, работаем в программе 1С ЗУП, КЭДО HR Link.
- Подготовка приказов, справок, копий трудовых книжек, других запросов по требованию.
- Готовить и сдавать кадровую отчетность в СФР и службу занятости, включая сведения о вакансиях и выполнении квот для людей с инвалидностью и участников СВО.
- Ведение воинского учета;
- Готовить кадровые данные для статистической отчетности совместно с бухгалтерией;
- Формирование и ведение номенклатуры дел, архивных дел;
- Проверка табеля учета рабочего времени в период закрытия заработной платы;
- Формирование и контроль соблюдения графика отпусков;
- Участие в обновлении и актуализации внутренних нормативных актов, положений, должностных инструкций;
- Подготовка информации по запросу от гос.структур.
Требования:
- Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
- Уверенный пользователь ПК (Excel, Word);
- Ответственность, готовность к развитию.
Условия:
- Место работы: Приокский р-он (завод "Керамик", пос. Черепичный), проезд автобусами 53, 53а, 30, маршрутным такси 91 до конечной остановки;
- Оформление согласно ТК РФ (официальная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, оплата больничных листов, очередной оплачиваемый отпуск, ежегодная индексация);
- Расширенный социальный пакет (13 зарплата по итогам года; доплаты за стаж (1 год - 3 449 рублей, 3 года - 6 897 рублей, 6 лет – 10 345 рублей, 10 лет – 13 794 рублей и каждый следующий год еще по 1 150 рублей); материальная помощь при рождении ребенка, в сложных ситуациях, ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока;
- График работы 5/2 - 8:00-17:00;
- Чай, кофе за счет компании;
- Удобная парковка на территории предприятия;
- Корпоративное обучение, развитая система наставничества по индивидуальному плану обучения;
- Корпоративные мероприятия, подарки к праздникам для сотрудников и детей;
Отправляйте отклик на вакансию или звоните по указанному телефону - мы более подробно расскажем про вакансию и ответим на все Ваши вопросы!
Под описанием вакансии Вы можете посмотреть видео-ролик о нашей компании.