Специалист по сверке взаиморасчетов

от 50 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены

Газпром нефть

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Оренбург 💼 От 1 года до 3 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Чем предстоит заниматься:

Организация приема первичных бухгалтерских документов.
Проведение сверки взаиморасчетов с контрагентами.
Выверка данных по учету имущества (формирование оборотно-сальдовых ведомостей).
Проведение инвентаризации дебиторской и кредиторской задолженности.
Предоставление информации по запросам (выгрузки из учетной системы, копии первичных документов).

Ожидаем от кандидата:

Среднее-специальное или высшее образование.
Наличие опыта работы бухгалтерем в аналогичном функционале - приветствуется
При отсутствии опыта работы рассмотрим выпускников ВУЗов.
Уверенный пользователь ПК
Опыт работы в 1С.

Мы предлагаем:

Работа в дочернем обществе ПАО "Газпром нефть", офис: Краснознаменная 56/1.
Система мотивации: оклад + годовая премия (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью).
Регулярная индексация фиксированной части дохода.
Расширенный полис ДМС, страхование от несчастных случаев.
Материальная помощь, доплата по больничному, дополнительные выходные по случаю важных событий в жизни.
Компенсация путевок в детский лагерь.
Подарки детям на новый год.