HR-менеджер по подбору персонала в офис
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Массовый подбор — это не «сидеть в офисе». Это закрытые вакансии и деньги на карте.
Мы ищем менеджера по подбору, который будет закрывать вакансии на проектах Ростик и Бургер Кинг по всей России. Поток заявок — более 2 000 позиций. Ты не ищешь клиентов, не публикуешь вакансии вручную — отклики приходят в CRM автоматически. Твоя задача — обработать, провести интервью и довести кандидата до выхода.
Работа в офисе в Москве . График 5/2 с 09:00 до 18:00. Варшавское шоссе, 33
СКОЛЬКО БУДЕШЬ ЗАРАБАТЫВАТЬ:
-
Оклад: от 60 000 до 80 000 руб. — зависит от опыта
-
KPI: 5 000 руб. за каждого адаптированного сотрудника, отработавшего 50+ часов
-
План — от 15 человек в месяц. Выполняешь план → + 75 000 руб. KPI
-
Итоговый доход: до 155 000 руб./мес (оклад + KPI)
-
Выплаты 2 раза в месяц, без задержек
ЧТО ТЫ ПОЛУЧИШЬ:
-
Официальное оформление — ТК РФ, ГПХ или самозанятость (формат обсуждаем)
-
Гибкий формат — подберём удобный для тебя вариант
-
Выдаём технику: компьютер, рабочий смартфон с SIM-картой, гарнитуру
-
Обучение с первого дня — покажем, как работать в CRM
-
Поток кандидатов — отклики загружаются автоматически, публиковать ничего не надо
-
Проекты федерального масштаба — Ростик и Бургер Кинг по всей РФ
ЧТО БУДЕШЬ ДЕЛАТЬ:
Работа с CRM Saby (входящие отклики):
-
Обработка откликов, телефонные интервью
-
Разбор кандидатов по категориям
-
Контроль прохождения собеседования с рестораном
-
Контроль получения медкнижки
-
Передача готового кандидата менеджеру проекта
Работа с CRM заказчика (SolvoPro и Recrest):
-
Внесение нового сотрудника в программу
-
Направление на собеседование в ресторан
-
Мониторинг этапов согласования и адаптации
Всё покажем. Всему научим.
КОГО ЖДЁМ:
-
Опыт подбора персонала от 1 года — обязательно
-
Опыт массового подбора — твоё преимущество
-
Уверенно работаешь в CRM (Saby, SolvoPro или аналогах)
-
Готов работать в офисе в Москве Варшавское ш., 33
ПОЧЕМУ У НАС КОМФОРТНО:
-
Прямой работодатель — не агентство
-
Поток вакансий — более 2 000 позиций по РФ
-
Офис в Москве, Варшавское ш. 33
-
Техника за счёт компании — компьютер, смартфон, гарнитура
-
Адекватное руководство — не давим, помогаем
-
Карьерный рост — до старшего рекрутера или координатора
КАК УСТРОИТЬСЯ:
-
Нажми «Откликнуться» или позвони — телефон в объявлении
-
Или напиши в чат: «HR» + имя — отвечу быстро, в течение часа
Сохрани в избранное, чтобы не потерять.
До 155 000 руб./мес. Офис в Москва, Варшавское ш. 33. Поток кандидатов готов. Ждём тебя.