Продюсер контента

Премиум Кеа Груп
Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

  • Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
  • Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
  • Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →
📍 Москва 💼 От 1 года до 3 лет
Откликнуться на hh.ru
✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

💰 Сколько зарабатывают на этой позиции

140 000 ₽ — медиана, обычно 100 000–200 000 ₽
По 16 вакансиям «продюсер контента» в Москве. Подробная зарплатная аналитика →
Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться
⚠ Пожаловаться

Привет! Мы — DEMIAND. Создаём инновационную бытовую технику и формируем новый стандарт удобства дома. Развиваем международный бизнес, закупки и логистику, а также e-commerce, чтобы наши продукты были доступны каждому. Мы строим команду профессионалов, которым важно делать жизнь людей проще и комфортнее.

Мы развиваем масштабный контент-завод и сеть карманных блогеров. Наша задача — создавать контент, который не просто привлекает внимание, а формирует интерес к продуктам, удерживает аудиторию, стимулирует переходы на маркетплейсы и способствует продажам.

Сейчас мы ищем Продюсера контента, который сможет выстроить системную работу со всем контентным направлением: от стратегии и разработки форматов до постановки задач команде и блогерам, контроля производства и анализа результатов.

Нам нужен человек, который умеет находить работающие механики, превращать идеи в масштабируемые форматы и управлять контентом на основе данных, а не субъективных предпочтений.

Ключевые задачи:

1. Контент-стратегия и позиционирование:

  • Выезд на съемки 2 раза в неделю ( Москва)
  • Разрабатывать контент-стратегию с учётом бизнес-целей, особенностей продуктов и целевых аудиторий.

  • Определять направления развития контента: ниши, форматы, рубрики, темы и тональность коммуникации.

  • Формировать долгосрочный контент-план и определять приоритеты производства.

  • Разрабатывать и актуализировать правила оформления, стилистики и подачи контента: бренд-бук, гайдлайны, принципы работы с форматами.

  • Определять, какие форматы и направления необходимо масштабировать, дорабатывать или останавливать.

2. Разработка и продюсирование форматов:

  • Придумывать, разрабатывать и запускать новые контентные форматы: образовательные, развлекательные, интервью, обзоры, рецепты и шоу.

  • Создавать концепции и пилотные выпуски, проверять гипотезы и оценивать потенциал масштабирования.

  • Разрабатывать сценарные конструкции, хуки и механики удержания внимания.

  • Управлять полным циклом производства контента: от идеи и подготовки до съёмки, монтажа, публикации и анализа результатов.

  • Контролировать качество контента на всех этапах: соответствие концепции, темп, визуальная подача, содержание и качество исполнения.

  • Тестировать новые форматы и трендовые механики в нишах food и бытовой техники.

3. Управление сетью карманных блогеров:

  • Разрабатывать и ставить блогерам понятные ТЗ на съёмку: хук, сценарная структура, образ персонажа, темп, ключевые кадры, демонстрация продукта и целевое действие зрителя.

  • Принимать отснятый материал, давать обратную связь, инициировать пересъёмки и доработки при необходимости.

  • Формировать и развивать персонажные кластеры — образы и типажи блогеров под разные сегменты аудитории и контентные задачи.

  • Адаптировать подходы и форматы под особенности конкретных блогеров, сохраняя общие стандарты качества.

  • Тиражировать успешные сценарии и механики на всю сеть авторов.

  • Контролировать исполнение ТЗ и системно повышать качество выпускаемого контента.

4. Работа с эффективностью контента:

  • Разрабатывать и тестировать хуки, форматы и сценарные конструкции, направленные на повышение удержания аудитории и CTR.

  • Анализировать успешные и неуспешные ролики, выявлять закономерности и формировать гипотезы для новых тестов.

  • Работать в связке со сценаристом, который отвечает за тексты, хуки и сценарные заготовки, и аналитиком, который предоставляет данные по охватам, кликам, CTR и вкладу контента в заказы.

  • Принимать решения о развитии форматов на основе аналитики, а не только просмотров, лайков и субъективной оценки.

  • Организовывать цикл постоянных улучшений: гипотеза → ТЗ → производство → публикация → анализ → корректировка.

  • Оценивать эффективность контента с точки зрения бизнес-результата и находить точки роста в воронке от просмотра до заказа.

5. Мультиплатформенное развитие и трендвотчинг:

  • Адаптировать контент под специфику разных площадок: VK, Instagram, TikTok, Rutube, YouTube, Threads и других каналов в работе команды.

  • Учитывать особенности алгоритмов, форматов, аудитории и ограничения каждой платформы.

  • Отслеживать тренды, новые форматы, вирусные механики и успешные практики рынка.

  • Предлагать команде идеи, которые можно адаптировать под продукты DEMIAND и использовать для достижения бизнес-целей.

  • Проверять применимость трендов на практике, а не переносить их в контент без оценки целесообразности.

6. Управление командой и производственными процессами:

  • Формировать и координировать работу производственной команды: сценаристов, режиссёров, монтажёров, блогеров, подрядчиков и других участников процесса.

  • Распределять задачи, согласовывать приоритеты и контролировать сроки производства.

  • Управлять производственными ресурсами и бюджетом в рамках согласованных целей.

  • Оптимизировать процессы создания контента, повышать скорость выпуска и обеспечивать стабильное качество.

  • Выстраивать взаимодействие между участниками команды и обеспечивать прозрачность производственного процесса.

  • Документировать успешные подходы, форматы, рубрикаторы, теги и сценарные механики для их дальнейшего использования и масштабирования.

Наши пожелания:
  • Опыт в продюсировании контента: от 3 лет в продюсировании видео, digital-контента, шоу или контентных проектов. Важно понимание полного производственного цикла.

  • Подтверждённое портфолио: реальные проекты и выпуски, в которых понятны роль кандидата, его решения и полученные результаты.

  • Сильная контентная насмотренность: понимание современных форматов, механик привлечения внимания, удержания аудитории и создания запоминающихся персонажей.

  • Стратегическое мышление: способность выстраивать контентную систему, а не ограничиваться отдельными креативными идеями.

  • Навыки постановки ТЗ: умение переводить идею в конкретные инструкции для блогера, съёмочной команды или другого исполнителя.

  • Ориентация на результат: понимание связи между контентом, поведением аудитории, переходами, CTR и продажами.

  • Работа с аналитикой: умение интерпретировать результаты контента, выявлять закономерности и превращать цифры в новые гипотезы.

  • Опыт управления процессами: умение организовывать работу нескольких исполнителей, контролировать сроки и качество.

  • Мультиплатформенный опыт: понимание различий между площадками и принципов адаптации контента под каждую из них.

  • Системность: умение фиксировать рабочие подходы, формировать стандарты и масштабировать успешные решения.

Будет плюсом:

  • Опыт управления сетью блогеров, UGC-производством или большим объёмом контента.

  • Опыт работы с короткими вертикальными видео: Reels, Shorts, TikTok, VK Клипы.

  • Опыт продюсирования шоу, образовательных или развлекательных форматов.

  • Опыт работы с физическими товарами: бытовой техникой, электроникой, товарами для дома.

  • Опыт в food-контенте: рецепты, приготовление еды, дегустации и демонстрация кухонной техники.

  • Кейсы роста CTR, удержания, переходов на маркетплейсы или количества заказов благодаря изменениям в контенте.

  • Опыт построения контент-производства с нуля или масштабирования уже работающей системы.

Что мы предлагаем:
  • Полная занятость, гибрид ( съемки 2 раза в неделю, нужно быть на съемках как продюсер);
  • Локация - Москва
  • Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании;

  • ЗП — выплаты 2 раза в месяц;

  • Компенсация связи и техники ;

  • Наставничество и поддержка в период адаптации;

  • Оплачиваемые отпуска, система поощрений;

  • Корпоративные скидки на продукцию DEMIAND, подарки от компании, собственная система мотивации;

  • ДМС после испытательного срока, доппремии, бонусы, подарки в день рождения;

  • Возможности для профессионального роста и развития;
  • Работа в крутой команде профессионалов.

Оставляйте Ваш отклик, будем рады познакомиться и начать работать вместе!

Похожие вакансии

Продюсер горизонтальных видео
от 80 000 ₽
Playerok · 📍 Москва
SMM-менеджер / Контент-продюсер
от 80 000 до 120 000 ₽
СМИ#1 (ИП Чепенко Никита Александрович) · 📍 Москва
SMM-менеджер / контент-продюсер (Fashion)
от 120 000 до 150 000 ₽
Черри · 📍 Москва
Продюсер спортивного YouTube-шоу полного цикла
от 190 000 до 350 000 ₽
Кривошеин Дмитрий Сергеевич · 📍 Москва
Все вакансии «продюсер контента» в Москве →

Ещё вакансии в «Премиум Кеа Груп»

Медиа-байер/Менеджер по работе с блогерами
от 70 000 до 185 000 ₽
Премиум Кеа Груп · 📍 Москва
Продюсер короткого контента
Премиум Кеа Груп · 📍 Москва
Монтажер
Премиум Кеа Груп · 📍 Москва
Все 42 вакансии компании →

Вакансии в Москве

Сборщик заказов
от 80 000 до 120 000 ₽
Пятёрочка · 📍 Москва
Сборщик заказов
от 80 000 до 120 000 ₽
Пятёрочка · 📍 Москва
Сборщик заказов
от 80 000 до 120 000 ₽
Пятёрочка · 📍 Москва
Сборщик заказов
от 80 000 до 120 000 ₽
Пятёрочка · 📍 Москва
Все вакансии в Москве →
Откликнуться на hh.ru

Проверка безопасности

Пожалуйста, введите символы с картинки для продолжения

Капча
Неверный ответ, попробуйте ещё раз