Администратор производственной смены

до 77 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены

PepsiCo

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 3 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Кашира (Московская область) 💼 От 1 года до 3 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Обязанности:

Выполнение работ по документообороту, сбор статистических данных;
Формирование отчетов о проделанной работе за смену;
Ведение табеля рабочего времени;
Занесение необходимых данных и корректировки в программу учета отклонений, в рамках производственных смен;
Формирование заявок в SAP.

Требования:

Образование средне-специальное, высшее;
Знание ПК на уровне уверенного пользователя (World, Excel - навыки работы с таблицами, Outlook);
Опыт работы на производстве приветствуется;
Стрессоустойчивость, хорошие коммуникативные навыки.

Условия:

Официальное трудоустройство в штат компании, бессрочный трудовой договор;
Корпоративный транспорт: г. Ступино, Кашира, Озеры, Венев, Серебряные Пруды, Ожерелье, Ясногорск, Климовское, Зарайск, Первомайский, Иваньково;
График работы: 2 в день / 1 вых / 2 в ночь / 3 вых;
Стабильная зарплата (выплаты 2 раза в месяц) + ежегодная индексация;
ДМС со стоматологией и страхование жизни с первого рабочего дня;
Медосмотр и спец. одежда за счет компании;
Wellness-день (оплачиваемый день на заботу о здоровье) и доп. дни отпуска по семейным обстоятельствам;
Программа психологической, юридической и финансовой поддержки сотрудников;
Бесплатное горячее питание (собственная столовая);
Оплата отпусков и больничных в полном объеме;
Новогодние подарки для детей сотрудников;
Корпоративная программа скидок на товары и услуги партне