Выездной инженер
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Обязанности:
· Выезд на аварийно-восстановительные работы.
· Плановое техническое обслуживание объектов компании по графику.
· Заполнение сервисного листа по итогам работ.
· При нестандартных ситуациях — консультация с куратором по телефону.
· Получение и хранение у себя оборудования подменного фонда.
Требования:
Опыт (приветствуется) в любой из сфер:
· Телекоммуникации / сотовая связь.
· Мультимедийные системы.
· Слаботочные системы.
· III группа по электробезопасности до 1000 В; (будет преимуществом)
· Допуск к работам на высоте — 2 группа; (будет преимуществом)
Личные качества:
· Обучаемость.
· Аккуратность и дисциплина.
Навыки:
· Уверенный пользователь ПК.
· Базовое знание сетевых технологий.
Условия:· Оформление по трудовому договору (частичная занятость): ставка - 8000 рублей фиксировано + оплата за фактически выполненные работы + возможность дополнительного заработка при участии в Строительно-монтажных работах.
· СИЗ за счёт компании.
· Прохождение медкомиссии за счёт компании.