Территориальный менеджер по развитию продаж (разливное пиво, квас)
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 24 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
География продаж - Тула + Калуга
Мы предлагаем:
- оформление по ТК РФ в штат компании;
- конкурентный уровень дохода - обсуждается индивидуально с кандидатом;
- заработная плата складывается из окладной части и ежемесячного бонуса по результатам выполнения KPI + компенсация (мобильная связь, Интернет);
- оплата командировочных расходов (авансирование на карту);
- интересные задачи, возможность самореализации и профессионального развития.
- режим домашнего офиса.
Обязанности:
- контроль и развитие первичных и вторичных продаж по дистрибьюторам;
- организация работы торговых представителей на базе дистрибьютора: постановка задач, обучение, контроль, вовлечение в активную работу на компанию;
- контроль дебиторской задолженности, складских остатков и обеспечение наличия полного ассортимента продукции у партнеров и дистрибьюторов;
- участие в разработке, организация и контроль стимулирующих акций, направленных на повышение эффективности продаж;
- отчетность.
Требования:
- Готовность к командировкам;
- Желателен успешный опыт работы по развитию продаж в каналах: On-trade, HoReCa (преимущество - разливное пиво), МРП;
- Обязателен опыт по развитию продаж в компаниях производителях от 2х лет (алкогольные и безалкогольные напитки, вода, соки, продукты питания);
- Самостоятельность, четкая нацеленность на результат.