Менеджер по продажам сегмент HoReCa
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 4 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Условия:
- Компенсация ГСМ;
- Компенсация сотовой связи;
- 5-ти дневная рабочая неделя с 9.00-18.00;
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
- Работа с ведущими брендами Италии и Европы;
- Продукция компании с корпоративной скидкой;
- Бесплатное обучение и тренинги;
- Подарки детям сотрудников;
- Работа в международной компании с 25-летним опытом;
- Мастер-классы и обучение с ведущими шеф-поварами г. Ростова-на-Дону и Москвы;
- Хороший, слаженный коллектив.
Обязанности:
- Работа с действующей клиентской базой в сегменте HoReCa (кафе, бары, рестораны, кофейни, столовые, гостиницы, производства и т.д.);
- Поиск и подключение новых клиентов;
- Расширение ассортимента, увеличение объема продаж;
- Ведение переговоров, презентаций, работа с образцами продукции, информационная поддержка клиента по продукции;
- Контроль дебиторской задолженности - сбор информации, обмен документами, подготовка документов для юридической службы.
- Опыт активных продаж будет существенным преимуществом;
- Готов обучаться и применять полученные навыки на практике;
- Клиентоориентированность и умение вести переговоры.