Начальник склада

от 100 000 ₽ в рынке

Протек, Центр Внедрения

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

📍 Казань 💼 От 1 года до 3 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

100 000 ₽ — медиана, обычно 85 000–119 195 ₽

По 25 вакансиям «начальник склада» в городе Казань. Подробная зарплатная аналитика →

Компания ПРОТЕК 35 ЛЕТ является лидером рынка фармацевтической отрасли

Мы предлагаем работу в комфортабельном офисе по адресу: г. Казань, ул. Крутовская, д.33.

ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

Организация и контроль выполнения регламентов склада;
Работа с коллективом склада, направленная на укрепление дисциплины и ответственности, повышение производительности и качества труда, выполнение правил внутреннего трудового распорядка;
Общая организация работы склада, регулирование объема работ между подразделениями;
Контроль приема, хранения товара, сбора заказов и их отпуска клиенту в соответствии с нормативными требованиями;
Контроль за соблюдением санитарных норм во всех подразделениях аптечного склада;
Подготовка необходимой отчетности по работе склада.

ЭТА ВАКАНСИЯ ДЛЯ ВАС, ЕСЛИ ВЫ:

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ВАМ:

Полный соц. пакет, выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
График работы 5/2 с 08:00 до 17:00, выходные суббота/воскресенье;
Материальную помощь в тяжелых жизненных ситуациях;
Подарки на юбилейные даты и на Новый год;
ДМС после года работы;
Работу в компании, соблюдающей требования ТК РФ, с многолетней историей на рынке и чёткими планами развития в будущем;
Сильную и дружную команду профессионалов, готовых делиться опытом;
Планирование карьеры —сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития;
Демократичное общение с руководителями, которые поощряют вашу инициативу;
Индивидуальную систему обучения.