Региональный менеджер по продажам ЦФО
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 14 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
VinylRussia поставляет автомобильные пленки для антигравийной защиты и изменения цвета (винил и полиуретан). Наши клиенты — это магазины автоаксессуаров, дилеры, детейлинг-компании, сервисы и другие B2B-площадки, которые продают или используют пленки.
Сейчас мы ищем регионального менеджера по работе с ключевыми клиентами, который будет развивать дилерскую сеть в Центральной части России. Это работа про поиск, встречи, переговоры и запуск партнеров в продажи.
Что нужно делать
- Искать и подключать новых партнеров: магазины, дилеры, B2B-точки на территории
- Проводить встречи и переговоры с ЛПР (собственники, руководители)
- Презентовать продукт и условия сотрудничества
- Заключать договоры и запускать партнера в работу (первая закупка, первые продажи)
- Контролировать выполнение планов партнерами
- Вести CRM: контакты, статусы, договоренности, следующий шаг
- Участвовать в ключевых переговорах и сделках
Что важно в кандидате
- Опыт B2B-продаж и переговоров с ЛПР от 2 лет
- Опыт работы с дилерской сетью или развитием партнеров будет большим плюсом
- Умение доводить до результата, а не “просто пообщаться”
- Навык презентации и обучения (партнеров нужно включать в продажи)
- Понимание рынка и конкурентной среды
- Готовность к командировкам 1–2 раза в месяц
Условия
- Оформление по ТК
- Доход от 150 000 (оклад + KPI + % + квартальный бонус)+ компенсация ГСМ
- График 5/2, гибкое начало дня
- Командировки 1–2 раза в месяц
- Возможность реально влиять на доход
- Карьерный рост
Итоговый уровень дохода обсуждаем с кандидатом по опыту и результатам.