1C Analyst / 1С Аналитик

Aston

📍 Москва 💼 От 3 до 6 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

💰 Сколько зарабатывают на этой позиции

213 750 ₽ — медиана, обычно 150 000–250 000 ₽

По 46 вакансиям «analyst» в городе Москва. Подробная зарплатная аналитика →

Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, работающая с 2007 года. Наш штат насчитывает 2500+ специалистов. Мы разрабатываем программное обеспечение и IT-решения в сферах Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media, Big Data, ML и многом другом.

Предлагаем присоединиться в роли 1C Analyst!

Почему это будет интересно?

возможность прокачать экспертизу в быстроразвивающейся и насыщенной области;
возможность быть частью изменений, улучшений, запусков новых направлений.

Чем предстоит заниматься?

собирать и анализировать функциональные и нефункциональные требования от стейкхолдеров;
выполнять техническое проектирование: описывать задачи, описывать сценарии использования продукта, оценивать трудоёмкость выполнения работ;
составлять методические материалы: демо, инструкции, руководство пользователя;
проводить аудит, анализировать, оптимизировать и моделировать бизнес-процессы;
тестировать разработанный функционал.

Чего мы ждем от специалиста?

опыт работы в роли Аналитик 1С ЕРП и WMS от 3-х лет;
опыт сбора и анализа данных, требований от стейкхолдеров;
опыт написания ТЗ и постановки задач на доработку функционала под особенности учета на предприятии;
опыт сопровождения задач на всех этапах разработки;
опыт работы с интеграциями между системами;
опыт контроля выполнения доработок;
опыт составления методических материалов (демо, инструкции, руководство пользователя).

Будет плюсом:

опыт работы с tms.

Что мы предлагаем?

Хорошая зарплата: уровень обсуждается индивидуально, есть доплаты за менторство и профактивности.
Развитие: долгосрочные проекты от российских заказчиков, возможность менять направления, прозрачная система Performance Review.
Комфорт и свобода: релокейт между офисами, выбор формата работы (удалённо, офис, гибрид), адаптация для новых сотрудников.
Обучение: доступ к корпоративному порталу, митапам, конференциям (и как гость, и как спикер).
Социальный пакет: ДМС со стоматологией, частичная компенсация спорта, бесплатный английский, оплачиваемый отпуск и больничные.
Корпоративная жизнь: тимбилдинги, детские праздники, внутренние мероприятия.